研電の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
東芝半導体を中心に国内有名メーカーを取り扱っている上、積極的に海外メーカーを取り扱っている。アジアに海外現法もあり
取引先の海外進出もサポート...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年間120日以上の休暇があり自分の時間が確保出来る。たまに休日出勤があるが年１回あるかないか程度でちゃんと申請すれば代休が取得できる。残業も拠...続きを読む(全192文字)

【良い点】
東芝の電子部品販売が主な事業となる為、大きく伸びることはないが、ある程度の安定性はあると考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
売上の中心である電子部品は集約方向で進んでおり、売るものが少なくなっている。また売上の中心となる顧客が偏っており、売上はその顧客の影響を大きく...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ある程度自分の裁量で残業は調整可能だが、営業は比較的に残業が多くなる。残業自体は強制的なところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
仕事については任されていて自分のペースで仕事ができること。勤務時間は、残業手当はないが、その分、自分の思うようになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全187文字)

メーカーの特約店ですが、独立系の商社だったため、様々な仕入先があり部品単体からEMSまで幅広く取り扱っていたため、この商材がだめならあの商材と顧客に対し様...続きを読む(全160文字)

土日は完全週休2日だったため、体調管理はしやすい会社です。
出産のときにはしっかりお休みをいただくこともでき、立ち会うこともできました。
育児手当も出...続きを読む(全178文字)

【良い点】
過去の経験値や年齢などをちゃんと評価していただき給与を算出してくれます。
営業職だが個人的なノルマはあまり言われない。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収：頑張らなくても最低限もらえる。
評価：上司に気に入られること、特に業務外の活動に参加することができれば良い。続きを読む(全63文字)

【良い点】
競合他社に比べると多い方だと思います。
毎年、年俸が少しづつ上がるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに直結...続きを読む(全157文字)

【良い点】
毎年昇給、年2回夏冬に賞与(決算月には決算賞与が出る場合もある)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されており、...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ボーナスはすくなくとも当時は20万円はでた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は100パーセントノルマ達成しても上層部に好かれ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
・働いたら働いた分しっかり給料としてくれます。
・賞与は4.5ヶ月程度あります。
・変な手当で誤魔化さず基本給だけの給料構造で残業したときの残...続きを読む(全215文字)

【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)

【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)