回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はインセンティブ制度が廃止になり、まだまだ売る力の無い若手や、新入社員が給料の少なさに辞めてしまうと言う事は無いです。
これまで年一回の...続きを読む(全203文字)
- この投稿でわかること
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トヨタカローラ神戸株式会社
トヨタカローラ神戸株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタカローラ神戸株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタカローラ神戸株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
営業はインセンティブ制度が廃止になり、まだまだ売る力の無い若手や、新入社員が給料の少なさに辞めてしまうと言う事は無いです。
これまで年一回の...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。
ボーナスはそこそこあります。
現場の社員同士は仲が良いが、上司によって変わってきます。他部所とも接点があり、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
労働組合があるので春闘で毎年のベースアップやボーナス交渉をしてくれてる。営業職は自動車販売や保険、メンテナンス等何かを獲得すると少しずつ手当...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分、だけ給与に反映されるが、基本給がかなり低い。年齢があがってもポストが、すくないため一生営業とゆうこともありえる。ローンや...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
頑張りは給与に評価されますが、基本給が少なく普通に売ってようやく、同世代の人ね給与と一緒くらいになります。若いうちはそこそこいい給与を貰え...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
家族や妻とのすれ違いがあり、20歳以上の子供とたまに顔を合わせても生活態度や外泊など厳しく言ってしまって近くによる事がなくなった。妻と相談し...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
残業とかはほぼ無しでも働けます。実際に後輩の子は月に10時間くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度残業しないと給料は低い...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
店舗を新しく建て替えなど行いほとんどの職場がキレイなところで働けてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍に建て替えって何考...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
何となく仕事してても大丈夫です。売らそうとしますが、自分次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
売らなくても給料は同じです。売っ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
店舗は定休日がある為、休日出勤するケースはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
定休日が週2日固定の為、出勤日の業務量は多いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
通勤手当(公共交通機関)は満額支給されます。
車通勤については距離、車種、燃費により算出、相当のガソリン代支給。
営業スタッフ、メカニックは...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
近年女性スタッフが増えてきています。
本部、営業、ショールームと働き安い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
車が無くなる事が無ければこの仕事は無くならないと思います。
車に特化した業務内容で、その他の事業などは行っておりません。
【気になること・改...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
土日祝の有給は使いにくいが、その他は申請すればほぼ100%通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては上司から休みの日でも...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
入社後に研修があるが、あまり内容はなく、基本的には現場に行って見て学べスタイル。良い意味で上下関係のない店舗が多いので質問などはしやすいと思...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
小売の中では社員に還元している方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は辞める直前くらいから良くなっていったように思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
奨励金がしっかり出るので成果が目に見えて良い
営業という仕事の魅力は、人と関わりながら自分の力で結果を生み出せる点にあります。お客様の課題や...続きを読む(全480文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与アップのため転職して入社しましたが、あまり変わらなかったのが現状です。
よく分からない評価基準で賞与が決まる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
人事評価がしっかりしていて半期ごとに評価を受けることができるので頑張りがいがある。先輩方は優しい方が多く職場環境は明るく働いていてすごく楽し...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
なので長く在籍すれば大した功績を残していなくとも給与年収は増えていきます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
労働組合が頑張ってくれ年収が上がった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については個人の好き嫌いが大きく関わるので早急に解説したら...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ボーナスが3回あるのはいいと思います。
営業だとかなりもらっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で各店舗困っ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
比較的大きい会社ではあるのでボーナス支給もそれなりに支給あるので将来的には役所がつき基本給も上がるとボーナスも必然と大きくはなっていく様な感...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
前年度までは、4月〜10月のオンシーズン中は定時19時20時閉店の為、ほぼ確実に残業代が毎日貰え、給与面ではかなり助かった。基本給+7-8万...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ頑張れば昇給するのかが不明
また、上司に気に入られると評価が高い。
実際には他に有...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | トヨタカローラ神戸株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタカローラコウベ |
| 設立日 | 1961年6月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 385人 |
| 売上高 | 149億2166万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 塩住宏基 |
| 本社所在地 | 〒657-0841 兵庫県神戸市灘区灘南通2丁目1番9号 |
| 電話番号 | 078-881-8181 |
| URL | https://www.c-kobe.co.jp/ |
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