阪神小型モータースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
男性と同じキャリアを与えてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調などもふまえ、男性社会なので生理など伝えづらいです。また早...続きを読む(全91文字)

【良い点】
待遇としては普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がほぼ取得できません。冠婚葬祭くらいでしょうか。体調不良も全て有給が消...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新卒は研修制度がある程度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用はほぼ研修などはなく、先輩スタッフからの教育です。日常業務...続きを読む(全108文字)

【良い点】
通常の休暇は規定通りとれます。ただし営業スタッフは休み、昼夜問わずお客様の対応があるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休...続きを読む(全90文字)

【良い点】
社割で少しだけ安く車を買えるがが、下取りは買取業者に出す方が圧倒的に高くなる。
連休はゴールディンウィークに4連休と年末年始に約1週間程、勤務...続きを読む(全517文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性スタッフに対する仕事が多くなってきた。続きを読む(全41文字)

【良い点】
有給はとれますが、店舗次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は充実しています。
特にこれといって目立った福利厚生はなく、普通...続きを読む(全84文字)

【良い点】
若い人材が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働くことはできません。続きを読む(全50文字)

【良い点】
重要な仕事は特になく、覚えてしまえば難なくこなせる仕事ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代が多く長く勤めれるような所...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業もほとんどなく、休みもしっかりとれるので、プライベートもきちんと確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日の休みが難しいです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうか知りませんが、当時は年二回のボーナスをもらうのに自分がどれだけ貢献できたかをアピールする作文を作らなくて...続きを読む(全232文字)

【良い点】
営業なので当然だが売れば売るほどインセンティブが入る。理論上は1年目でも年収1000万は可能。評価制度はしっかりしてる方だと思うので、やる気の...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ボーナスだけは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
いいのはボーナスだけ。基本給は国家資格を有しているのにも関わらず営業側とトントン...続きを読む(全110文字)

【良い点】
社風が合う人には良いと思います。昭和気質でイベント多めです。楽しく感じる人にはあっています。社員が仲良くなる場はたくさん用意されています。
【...続きを読む(全350文字)

【良い点】
好きなことを仕事にするという意味では最適な職場だった。
しかし当時の時給などは最低賃金に近いものだった。
そのことに同情して、アルバイトたちに...続きを読む(全104文字)

【良い点】
営業には当然インセンティブがあるので頑張ればその分給与に反映される。だけど売れないときや、保険解約されるとマイナスもあるためその時はモチベーシ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
上司に気に入られると評価されやすい。業務を頑張っているというよりも、コミュニケーション能力が高い人が評価される傾向にある。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

【良い点】
昇格すれば給料がいい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するまで給料が低い。新卒は一律の金額なので頑張りはあまり関係なく意です。続きを読む(全77文字)

【良い点】
労働組合があるので定期昇給はありました。10年以上前の話になります。ボーナスもちゃんと年二回でてました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)

【良い点】
基本的には稼げません。スキルアップや、自分で全てやる。やりがい重視の会社です。昇給やボーナスもありません。続きを読む(全59文字)