回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経営陣(社長家族)に気に入られている人は評価されるので昇給、賞与はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が経営陣が気に入...続きを読む(全197文字)
株式会社ホームテイスト
株式会社ホームテイストの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホームテイストの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホームテイストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
経営陣(社長家族)に気に入られている人は評価されるので昇給、賞与はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が経営陣が気に入...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
貿易事務に明確な評価基準はありません
営業さんは売上、発注先の開拓、ECサイト担当は売上などがあります続きを読む(全57文字)
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【良い点】
頑張ってめちゃくちゃ稼いだ年はボーナスが100万円以上支給されました。入社当初は業績が良くなくて、かなりボーナスが少なかったのですが、ここ数...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
回ってくる仕事に幅があり、やりがいは大きい。裁量は自分主体の所が多く、意見の反映は比較的してくれる。上層部との距離が近く、相談等はしやすい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
雇用形態がアルバイト、パート、契約社員、そして正社員とあるのですが、アルバイト、パートは時給制で働いた分だけお給料になります。契約社員、正社...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
アットホームな感じで人付き合いがほとんど無いのに救われた。飲み会もあまり無いため、気を使うことはないが、親睦は深めれない。
会社からの景...続きを読む(全420文字)
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創業者一家の心象が評価の全てのため、従業員はとにかく目を付けられないように気を使いながら働いていた。ただ社長の視界に入らなければ評価の対象にもならないの...続きを読む(全173文字)
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担当顧客の数字が良い人にはそこそこ良い給与が与えられる成果主義。
ただ担当顧客を持たない業務やネットショップ担当には給与を伸ばすチャンスがない。
賞与...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
以前、社員同士での不適切な関係が発覚した男女がいて社内の雰囲気が最悪でした。
彼らは自身の保身や関係を守るためであれば会社や周りの人間をも...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア形成については、やる気があればしっかり応えてくれる会社だと感じています。私自身、入社した当初は経験が浅く不安もありまし...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
体感として、忙しい時期はありますが普段は定時で帰れる日も多く、休暇も取りやすいです。オンオフの切り替えがしやすい職場です。土日はしっかり休め...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長直属の営業部には男性しかおらず気に入られていない他の部署はボーナスが厳しい。
他部署には男性が少なく、従って...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給の日をお盆・正月に指定される。
1人が抜けると仕事が回らず担当の仕事を周りがフォローしなければならないため有...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
商品企画はEC事業部や他の部署でもできると言われるが、100%営業部以外できない。見たことがない。体制のみならず事務業務が忙しく出来そうにもない。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTと書いているが、全く行われていない。
教育環境も整っておらず、若手が気を利かせて教えている状態で、持ってい...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中堅や新卒入社の若手すら辞めるため、新卒採用をたくさんしているが人がいない。29歳〜45歳はほぼ居らず、新卒〜4...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社内の雰囲気は暗く、社員が明るくやりがいを持って働くという雰囲気はありませんでした...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの分野においても社員の中にプロフェッショナルがいないのでベテランのパートさんに頼りからだっ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
自分は事務員だったので、妥当な年収かなと思いました。ボーナスは1ヶ月分になるかどうか、という程度です。所属の営業成績にかなり左右されます。事...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一般的な給料である。毎年ベースアップもあり、ボーナスも年に4ヶ月分ほど出ていた。が、近年は業績によりプラスマイナスもある。
【気になること・...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも低い。インセンティブもなし。ボーナスはあるものの、1年目は冬の寸志のみ。2年目は...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は下がることはなく年々必ず上がってはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、上がり幅が少ないので
もう少し昇給のチャンスを...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
好かれて評価してもらえれば昇給する。意味のない評価制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い評価や無言の辞職追込みなどが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
担当する業務が自分に合えばやりやすいし、成長できる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に給料が安いので、生活残業をしようとする人もいた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価者や部署にもよりますが、基本的には毎期、号棒が上がっていきます。
家賃手当、家族手当は充実している印象です。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年収は最初の方はいいが年々上がり幅が弱くなる印象。賞与も基本給が低いが年2回ちゃんと支給されるのはいい点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
繁忙期など時期によるが、時間外勤務を厭わなければそれなりの給与額になる事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は安く、手当...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
完全に搾取する経営者ですので、良いと感じる部分がありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価が不透明すぎます。ゴマすれる...続きを読む(全159文字)
| 会社名 | 株式会社ホームテイスト |
|---|---|
| フリガナ | ホームテイスト |
| 設立日 | 1997年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 29人 |
| 代表者 | 柴田治 |
| 本社所在地 | 〒658-0015 兵庫県神戸市東灘区本山南町8丁目6-26東神戸センタービル13F |
| URL | https://www.hometaste.co.jp/ |
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