学力開発教室の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
まわりの同僚にはいいひとが多いですし、お互い助け合いの精神はあります。ヨコのつながりは、ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
か...続きを読む(全209文字)

【良い点】
良さそうな塾だと思って面接を受けました。予想通り、丁寧に業務についての研修を受けられ、満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
や...続きを読む(全177文字)

【良い点】
社員の方から授業の仕方、面談の仕方、進路指導などについて研修を受けられ、塾業界での経験が乏しい人でも安心して働くことができます。
講習会前な...続きを読む(全263文字)

【良い点】
良くも悪くも自分次第。
ある程度即戦力ばかり雇っているため、各講師が自分のやり方で、自分のペースで進めている。
周りにとやかく指図されず、い...続きを読む(全255文字)

【良い点】
2016年までは有給という概念が無かったため、通院や冠婚葬祭のような理由でなければなかなか休むことはてまきなかった。しかし、休んでも減給とい...続きを読む(全362文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
2018年度に社長交代する前は気分で給料が決まっていた。
役職手当を支払っていることで、社...続きを読む(全296文字)

【良い点】
教育業界一般の魅力になるかもしれませんが、生徒の成長がみられる、合格の喜びを分かち合えるというのは何物にも代えがたいものがあります。
また、...続きを読む(全259文字)

【良い点】
地域密着型なので、対生徒との関係においてのやりがいは他と比べてかなりあると思います。他は特に思いつきません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の好みの社員は優遇され、考え方が異なる社員は冷遇されるという極めて明快な人事評価がなされます。
また、社長の...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年、社員の離職が目立つ点が気になります。DM作成や深夜のポスティングに力を入れるよりも...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部長、課長が応援してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
Z会に買収され、経営方針がばれていた気がする。
あるサービスを必須として...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員も授業をするが、上司を見ていると自分の授業を放ったらかしで電話対応や営業活動、申込書の回収等に追われている。...続きを読む(全172文字)

【良い点】
校舎によっては、雰囲気も良く寄り添ってくれる校長がいるため、人は嫌いじゃない。むしろ優しい人が多いと思う。あとは、やっぱり生徒に授業ができる...続きを読む(全340文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単価が安く、決まった枚数しか仕事に従事できないので、収入アップが見込まれないです。子どもが大きくなったので、退職...続きを読む(全86文字)

【良い点】
出産で退職したので、パートの方や派遣仲間みんなと円満に退社できました。
怖い社員もいたけど、最後は半年で戻るなら席空けておくと言われたのは、...続きを読む(全140文字)

【良い点】
他の働き方や部署事業部などを提案してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるとなると態度豹変。腫れ物に触る感じになる。辞めた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給に関しては全て消化してもらった。サービス残業等については求められなかったのでサボろうと思えば提示された時給とほぼ同じの労働環境は得られた...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
校舎は23区殆どにあるが、自宅から90分くらいになってしまいました。平常時はまだ大丈夫ですが、講習期は本当にしん...続きを読む(全498文字)

【良い点】
いい人も多少いる。親身に相談に乗ってくれる人やアドバイスをくれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が部下をあまり大切に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
退職を検討していることを信頼していた上司に相談すると、別途時間をとってくれて引き留めてくれました。それでも意志が変わらないことを伝えると応援...続きを読む(全360文字)