宮内の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの風潮がつよいです。ただ社長が代わり、会社として変わろうとはしているものの中々すぐには変わらないのが現状...続きを読む(全303文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料を重視するならおすすめはできません。ただ定時上がりが普通なので定時で帰ってプライベートも充実させたいなら良い...続きを読む(全307文字)

【良い点】
会社内での世渡りの仕方さえ身に付けていればそこそこやっていけると思います。
要は（男性の場合）うまくパートさんのご機嫌を取り、且つ社長と、言...続きを読む(全367文字)

評価制度が全くないので、ある特定の技術を持ち合わせていない限り、評価はされない。ある特定の技術を持っていれば、何をしなくても評価されてしまう会社である。...続きを読む(全236文字)

研修なし。上司から得られるものは何もない。能力が低い管理職が多いので、仕事を通して正しい知識が得られている確証はどこにもない。(能力のある人間は、早くて...続きを読む(全397文字)

各工程を覚えていくうちに仕組みや構造が解かって、
こなすことが楽しくなっていく。
多少のトラブルも自己対処出るようになり、
一日があっという間とい...続きを読む(全169文字)

このままではいけないと強く感じます。経営幹部の考えが下まで浸透していないので現場とのギャップが大きくあります。対策を講じて早期の問題解決を望みます。一方...続きを読む(全165文字)

まず、化粧品の会社ということで、オシャレなイメージを抱く人が多いですが、全く違います。けっこう、色々な仕事を掛け持ちしていたりするので、オシャレな雰囲気...続きを読む(全170文字)

何でも自分でやろうとする気力、体力、スキルの全てがあるなら、自分の成長の糧として、最適な環境です。ひとつでも足らない場合、お勧めできません。
基本的に放...続きを読む(全233文字)

風通しがよく、なんでも相談出来る風土がある。長く続けている人もおり、安定感があるが新しいものに取り組もうという意識がやや低く、マンネリ感を感じることもあ...続きを読む(全156文字)

【良い点】
育休や産休は取りやすい環境だと思います。女性の管理職も少しずつ増えていると思います。女性社員のみ事務服の着用義務がありましたが、そういったこ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性から不満を聞いたことはなく、働きやすい環境なのではないかと考えています。
女性の管理職や、新卒採用の数も近年は増えています。続きを読む(全70文字)

【良い点】
わりと昔ながらのかんじで、女性が雑務を多く引き受けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
費用をかけないようになるべく雑務を社...続きを読む(全119文字)

【良い点】
多くの福利厚生制度があり女性にとって働きやすい環境が整っている。一方で、経営者レベル、経営管理職レベルの女性の数は少ない。続きを読む(全67文字)

【良い点】
女性に優しい営業さんが多いので、そういう点では働きやすいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は詳しい事情を存じ上げません...続きを読む(全103文字)

【良い点】
製造以外であれば女性でも働いてるが人数が非常に少なく、働きやすさについては何とも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の製...続きを読む(全101文字)

【良い点】
性別によって割り振られる仕事に違いはない。
逆を言うと、女性でも出張などもある。
子供がいる女性は非常に働きやすいと思う。
時短勤務はもちろ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休、育休制度も整ってますし、時短勤務も可能なため、女性が多い会社ならではだなと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み...続きを読む(全103文字)

【良い点】
その仕事に対する理解を深めていき、その仕事を無難に地道にこなしていけばスキルアップできると思います。続きを読む(全56文字)

【良い点】
化粧品会社という事もあり、女性が非常に多いため、産休や育休はかなり取りやすい印象です。またここ最近では会社として男性の育休所得率100%を目...続きを読む(全186文字)