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株式会社長谷川電気工業所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長谷川電気工業所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷川電気工業所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷川電気工業所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長谷川電気工業所の 社員・元社員による会社の評価

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長谷川電気工業所の 学生による会社の評価

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長谷川電気工業所の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年8月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設備工事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、家賃補助や通勤手当、資格手当も支給されます。資格を取れば給与に反映されるので、スキルアップのモチベーションになり...続きを読む(全100文字)

この投稿でわかること
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    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生・社内制度のいい点ですが、毎月丸1日かけて勉強会と称するお互いのモチベーションを高め合う会が催されます。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全163文字)

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    長谷川電気工業所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給については正直あまり期待できません。年に一度の査定はあるものの、基本給の上がり幅はごくわずかで、先輩社員から...続きを読む(全182文字)

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    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは個人の担当現場や業務量によって大きく異なります。業界上、繁忙期や工程が詰まっている現場では...続きを読む(全251文字)

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    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    DX化やSDGsに積極的に取り組んでおり県からの表彰などの実績もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社の目指すビジョンと現場で...続きを読む(全83文字)

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    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収、評価制度の良い点としては定期的な面談があり、そこで目標の達成度と評価が提示されます。その内容は概ね納得するものでした。私が在籍していた...続きを読む(全205文字)

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    株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスのいい点としてはあまりないですね。精神的に参っている感じの人が見受けられなかったことでしょうか。
    【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社きんでんの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生の面は、他と比べてもトップクラスだと思う、怪我をしても給料は出るし、何かあって休む時も基本的に有給を使える続きを読む(全63文字)

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    T.T.C株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    宅建や建築士、簿記の資格保持者には手当があった。検定を受ける際にはお金も出ていたと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家賃手当に...続きを読む(全109文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社が提供する福利厚生は充実しています。
    年間休日数は125日あり、完全週休二日制。
    土日祝日は休めるため、プライベートの計画も立てやすい。...続きを読む(全199文字)

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    ダイダン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場勤務者は手当てが月50,000円支給される。地元でない事業所に配属された場合は独身寮(30歳まで)もしくは現場経費で借りてもらう通称:現...続きを読む(全200文字)

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    株式会社HUMEDITの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インフルエンザワクチンや健康診断などクリニック運用しているから会社で受けることがてきる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    美容施術が...続きを読む(全110文字)

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    株式会社中電工の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生も非常に充実しています。独身寮や社宅制度が整備されており、住居費を抑えられるため、可処分所得は実際の年収以上に余裕があります。資格取...続きを読む(全152文字)

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    生和コーポレーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒のみ、社宅を30歳まで使用できる
    提携企業の割引を利用できるところもある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外部のテコ入れがない限...続きを読む(全86文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実している、ボーナスも契約をとれば契約金額の1%もらえるので、低層の建物より高層の建物のほうが率がいい
    【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

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    株式会社飯田産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員旅行や保養所が魅力。
    福利厚生の基本は整っているが、労働時間や制度の活用には部署差がある。
    社会保険・退職金・持株会など基本的福利厚生が...続きを読む(全215文字)

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    田中土建工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得時の報奨金は高額で支給されるため、勉強へのモチベーションが非常に上がりました。また、勤続3年以上で退職金制度があるほか、奨学金返還支...続きを読む(全122文字)

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    長谷川電気工業所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社長谷川電気工業所
    フリガナ ハセガワデンキコウギョウショ
    設立日 1951年6月
    資本金 4800万円
    従業員数 54人
    売上高 16億1052万3000円
    決算月 7月
    代表者 長谷川 雄一
    本社所在地 〒959-3132 新潟県村上市坂町1760番地1
    平均年齢 47.8歳
    電話番号 0254-62-3161
    URL http://www.hei.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1500047

    長谷川電気工業所の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。