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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長谷川電気工業所の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

長谷川電気工業所の 社員・元社員による会社の評価

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長谷川電気工業所の 学生による会社の評価

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長谷川電気工業所の 全ての評判・口コミ一覧

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該当件数: 3

株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生・社内制度のいい点ですが、毎月丸1日かけて勉強会と称するお互いのモチベーションを高め合う会が催されます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全163文字)

株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、評価制度の良い点としては定期的な面談があり、そこで目標の達成度と評価が提示されます。その内容は概ね納得するものでした。私が在籍していたと...続きを読む(全205文字)

株式会社長谷川電気工業所の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年02月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスのいい点としてはあまりないですね。精神的に参っている感じの人が見受けられなかったことでしょうか。
【気になること・改善した...続きを読む(全183文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

長谷川電気工業所を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年10月24日
回答者:

【良い点】
上水道、下水道、造成、河川、海護岸、
舗装、など多様な工種を元請け受注する為、土木の経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
現場...続きを読む(全164文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2023年3月26日
回答者:

【良い点】
ネチネチ言われるわけでもなく、すぐに受け入れてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽に八つ当たりしてくる人がいるを続きを読む(全71文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年9月30日
回答者:

【良い点】
退職の意志を示すと止められずにその前に交渉がスタートするので辞めるのは楽です。

また、辞める社員が多いので必要な書類や手続きの準備が早いのが...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月14日
回答者:

【良い点】
難易度は高いがやりがいはある。メゾネットという市場優位性の高い商品も魅力的で比較的売りやすい。他社と競合しても十分に戦える。
賃貸管理のノウハ...続きを読む(全488文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2015年3月3日
回答者:

労働時間に関しては国土交通省での業務をしているだけにきっちり8時間労働の休憩1時間です。それ以降に仕事をする場合ちゃんと時間外手当として残業代もでて、資格...続きを読む(全157文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

長谷川電気工業所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社長谷川電気工業所
フリガナ ハセガワデンキコウギョウショ
設立日 1951年6月
資本金 4800万円
従業員数 54人
売上高 14億9249万9000円
決算月 7月
代表者 長谷川 雄一
本社所在地 〒959-3132 新潟県村上市坂町1760番地1
平均年齢 47.8歳
電話番号 0254-62-3161
URL http://www.hei.co.jp/
NOKIZAL ID: 1500047

長谷川電気工業所の 選考対策

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