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【良い点】
研修はよくあります。
グループディスカッションとロールプレイングばかりさせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役に立たない研修...続きを読む(全181文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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トヨタ東京カローラのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トヨタ東京カローラ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にトヨタ東京カローラ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
トヨタ東京カローラの 社員・元社員による会社の評価
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2.7
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トヨタ東京カローラの 学生による会社の評価
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【良い点】
新人は2ヶ月の研修があり、研修内容もメーカーの指導が入ったかなり内容の濃いもの。現場に出てもしばらくは定期的に研修がある点は、普段なかなか会...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
トヨタ独自の研修制度で、トヨタ検定というものがあり、新入社員やあまり知識のない人、自信のない人にも基礎はしっかり教えてくれます。
また、接客...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修はとても充実していた。
社内検定などの講習を通じて色々と勉強させてもらいました。
分からない事は先輩がバッチリ指導してくれた。
【気に...続きを読む(全192文字)
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上司のかたが熱心に教えて頂けただける環境です。
昔の営業のスタイルが残っており精神論がかなり求められます。
様々なお客さんと関係を持つことができ、ト...続きを読む(全164文字)
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トヨタ独自のサービス資格は積極的に取得できる。
自動車整備士や検査員資格も入社後に取得可能。
技術習得はかなり充実している。
商品知識や接客技術な...続きを読む(全161文字)
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営業職に関しては、基本的に自動車の知識(自動車の歴史・構造・整備など)は全く無い状態の人でも採用になるので、入社後の研修は充実している方だと思う。3ヶ月...続きを読む(全186文字)
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営業研修は新卒で5ヶ月間、中途でも1週間、教育担当の部署が行っていました。特に新卒営業の方は5ヶ月間と長いことから、受講する新人が学生気分に戻ってしまう...続きを読む(全161文字)
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開拓訪問に力を入れていたので、営業力と粘り強い精神力は身につくと思います。社員のスキルアップのためにも、年代別の研修が時々行われ、普段かかわったことない...続きを読む(全150文字)
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・研修は約2週間の座学が主であり、配属先にてのOJT。
(実際の業務は配属先にての習得と捉えるべき)
・車両販売の他、扱い商品は多くさまざまな商材を...続きを読む(全162文字)
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営業職でした。
月に10台以上コンスタントに販売していたトップセールスであればどんな業界の営業職についてもやっていけるでしょう。ですが、ほとんど売れな...続きを読む(全161文字)
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習うより慣れろ、の世界。先輩のトークをこっそり盗んで使ってみたり。研修らしい研修などなく、3日の研修だけで現場へ送り込まれたので毎日、先輩やメカニックに...続きを読む(全200文字)
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トヨタ東京カローラの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
女性管理職はいます。社内結婚もあり、自らの配偶者が上司になるというケースも極まれにあるようです。よって、女性キャリアの構築をする上で、特に支...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特に見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日でも、営業担当者は個人営業分野の販売実績が出るまで、休みが取れない場合...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
日本の基幹産業である自動車業界ですので、店舗の縮小や合理化はあるにせよ、メーカー資本の会社ゆえ、トヨタであるがゆえの安定性はあります。
【気...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
以前は社内運動会があったと聞いております。ただ、今は無くなったようです。特段、目立つものは無いという印象ですが、可もなく不可もなく、大手企業...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
土日営業の仕事なのでなかなか平日でないと休みが取れないのが気がかりな点ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートでも顧...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
まぁお客さんがついて販売数を帯びてくれば給料も増えやりがいも増えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
狭い範囲での営業なのでマ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業で基本は基本給はあるが歩合的要素が強いので車を販売すればそれなりの練習は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業で現場...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
入社前は販売数に応じて賞金や海外旅行などを歌っていたがバブル期の影響もありそういうものがなくなったが賞金はそれなりに稼げた。
【気になること...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
車の飛び込み営業だけではなかなかスキルがつくことがなく車だけではなく他の世界ではの営業も法人等もしてみたかったから。
【気になること・改善し...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
この会社に限った事ではないが、整備職の給料はかなり低い。
特に若いうちは愚痴を言いたくなるほどだろう。
勤続年数が伸びればそれなりに基本給や...続きを読む(全187文字)
小売り(自動車・バイク)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務で言うと、何もスキルアップはしないと思います。
営業の場合、ガシガシ売らないと給料に影響が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の集合時間・場所に対して、推奨ルートや前泊の要否などの案内が不十分でした。始発の...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がないので仕事しながら覚えていく。昇給やボーナスは業績と店長の機嫌次第。稼げるよになるには...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア形成のための施策・制度は特にありませんでした。研修などはありましたがあくまでドメイン知識の習得がメインであり、社外で活...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
その会社で通用するスキルしか身につかないため、キャリアアップに繋がらない
また、本部では業...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援制度などはないので独学で自費で勉強をしなければいけません。また資格を取ったからといって給与が上がることも...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育に力をいれるべき。じょうじょうきぎょうなのだから特にサービスフロントの離職率が高すぎる。サービス部門の重...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
色々な分野があるので、ジョブチェンジが可能なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上に上がってもメリットがない。忙しさや責任だ...続きを読む(全90文字)
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山口トヨペットでは、社員の成長を重視した研修プログラムが充実しており、実務を通じてスキルを磨く機会が多いです。先輩社員からのアドバイスも受けやすく、キャリ...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので新卒は毎回昇級し、11年働いてやっと主任になれる。中途採用は能力を加味して段階を決められるが、早く...続きを読む(全82文字)
トヨタ東京カローラの 会社情報
| 会社名 | トヨタ東京カローラ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トヨタトウキョウカローラ |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目8番3号 |
| 電話番号 | 03-3464-2134 |
| URL | http://www.tokyo-corolla.com/ |
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