トラベルビジョンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性同士は仲がよい方だと思います。休みは少ないが、希望した日はとれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の判断で...続きを読む(全168文字)

管理職は役員はいるものの役員として機能しているのかというと正直疑問です。まぁ中小に多いところですがすべては社長次第。カリスマといえばカリスマかもしれませ...続きを読む(全177文字)

ワークライフバランスとは縁のない会社と思われます。有給消化はほとんどありません。仕事がプライベートと一緒のような人には向いてるかもしれません。休みは年間...続きを読む(全161文字)

旅行代理店としては、ニーズはこれかれもそんなに変わらないと思うが、LCCの就航や、各施設のインターネット宿泊予約サイトの導入など旅行者との直接的なサービ...続きを読む(全161文字)

中小企業でありがちですが、いろんなことが曖昧であり、規定があってないようでないところと、目標数字に達しても給与がたいしてあがらないことなど、自分の将来設...続きを読む(全176文字)

正直休暇制度については満足していなかったです。隔週土曜やすみで営業は残業当たり前で、定時6時ですが仕事をすればするほど残業なので悪循環だと思います。カウ...続きを読む(全202文字)

採用時の給与の設定は中小企業にしてはまずまずといったところでしょうか。昇給については個人の数字達成をしても営業部全体の売り上げが上がらないとたいして上が...続きを読む(全221文字)

【良い点】
入社理由は接客が好きだったことです。
良かった点はやる気があれば様々な仕事を任せてもらえる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗設備や売上金の管理が少し適当感がある。もう少し管理の部分に、全体的に力を入れて欲しい。トラブルの元を減らして...続きを読む(全80文字)

【良い点】
営業成績次第では研修旅行に参加することも可能なので、モチベーションにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動ができるかは...続きを読む(全123文字)

【良い点】
入社理由は、現場を重視し挑戦を後押しする社風に魅力を感じたためです。入社後は想像以上に一人ひとりの裁量が大きく、責任も伴う点にギャップを感じ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
大企業だったので福利厚生は手厚い。コロナ禍だったこともあり、臨時休業や臨時ボーナスなどが付与されたのは良かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
堅苦しい雰囲気はなく、従業員同士の関係性は良好でした。
ただし、フロントと清掃スタッフの間には接点がほとんどなく、コミュニケーションはほとん...続きを読む(全444文字)

【良い点】
人材教育に力を入れている印象だったため、成長できる環境であると感じた。
新入社員の育成などはしっかりしており、徹底的にノウハウや有り方を教育...続きを読む(全82文字)

【良い点】
規模が大きい企業ゆえに新規出店や異動機会が多く、経験値を積む余地が広いこと。反面、悪い点としては教育制度が店舗任せで運用品質が一定せず、管理...続きを読む(全298文字)

【良い点】
入社前は「旅行業＝華やか」「多様な仕事の提案が可能」といったイメージを抱きがちですが、実際は配属先や業務内容によって裁量が限られ、社内イント...続きを読む(全196文字)

【良い点】
前職から似たような職業についたので、ギャップはありませんでした。
同じ業務をループするので飽き性には向いてないかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全95文字)