この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規定通り、1ヶ月前に上司に報告して退職する。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって、年間休日が違いすぎる。
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公営事業株式会社 報酬UP
社員・元社員による公営事業株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に公営事業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規定通り、1ヶ月前に上司に報告して退職する。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって、年間休日が違いすぎる。
120日以上の人...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
原則通り、1ヶ月前に言えば退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって違うが、自分の現場は夜勤者の人数が決まっているの...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
切り出すタイミングが難しい。
夜勤の代わりがいなくなると代務を頼まなければならないので人の...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
資格取得などは比較的恵まれていて会社側もサポートしてくれて取りやすい環境だと思います。仕事の面ではそこまで難しい仕事ではなく自分の頑張り次第のところが大...続きを読む(全173文字)
会社名 | 公営事業株式会社 |
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フリガナ | コウエイジギョウ |
設立日 | 1971年6月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 220人 |
売上高 | 15億8884万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林康夫 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野3丁目50番11号 |
電話番号 | 03-5340-0361 |
URL | https://kouei-jigyou.co.jp/ |
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