この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
まずは非常に異動が多いこと。特に家庭を持ってからの地方での単身赴任は非常につらかったです。家族がある人は手当や借り上げのアパートに格安で住めるのですが、そ...続きを読む(全163文字)
株式会社かねまつ 報酬UP
社員・元社員による株式会社かねまつの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社かねまつで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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まずは非常に異動が多いこと。特に家庭を持ってからの地方での単身赴任は非常につらかったです。家族がある人は手当や借り上げのアパートに格安で住めるのですが、そ...続きを読む(全163文字)
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販売を担当していましたが、勤務時間はかなり長く休憩時間は短かったです。
ノルマはありませんが売れないと上から重圧をかけられます。全員必死なので、スタッフ...続きを読む(全162文字)
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SHOP勤務だったので、小さい店だと長期の休みが取れず、海外旅行に行くことができず、リフレッシュすることができなかった。
有給休暇はあってもほとんど使う...続きを読む(全186文字)
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店長によってお店の雰囲気はそれぞれ異なってくると思いますが、店舗のほとんどが男性の店長です。なので、女の職場独特の悩みなどは分かってもらいにくかったです。...続きを読む(全151文字)
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(注:ここで述べられている事はプールサイド事業部の現状であり、かねまつ事業部は考えに一貫性があり業績も安定している)
まず第一に業績と社内雰囲気の悪化が挙...続きを読む(全707文字)
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【社風】 「販売のプロフェショナル」になりたいと考えている方なら、お勧めいたします。
ただ・・・
K事業部は、方向性にブレがなく、一貫性があり、やりが...続きを読む(全563文字)
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労働環境が合わない為、退職致しました。
しかし、これはあくまで私個人が感じたことなので、労働環境の是非は個々によって様々だと思います。
ましてや、店舗...続きを読む(全160文字)
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社風が一見、エレガントですが、すごい体育会系です。いつも緊張感というか、気を張って仕事をするので、のんびりの性格の私には、残念ながら長続きできなかったです...続きを読む(全196文字)
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・販売という職種と,頻繁にある地方転勤の多さに不安を感じて退職を決意。
販売職を一生続け続けていくことの難しさと,総合職であるが故に常に付きまとう全国転...続きを読む(全215文字)
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転勤が多いことがネックでした。家族がいて家を買うとなると、その家は誰かに貸すか、自分が単身赴任するかになってしまいます。特に店舗が全国展開しているので、す...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
配属先や上司によるが、人員に余裕があれば比較的休みが希望通りに取れる。
自社製品が3割引で購入が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
独身だったり、子供を望まないのであれば長期的なキャリア形成ができるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に総合職...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
本部スタッフはあまり残業はなさそうだった。店舗のスタッフでも店によって早番、遅番などあるがお客様対応で少し伸びることはあった。
【気になること...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ネット化が進んでいる中で、新しい場所などが出来るといいと思う。より販売員のスキルが大事になってくる、続きを読む(全56文字)
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【良い点】
希望の店舗や職種など上司に相談すると割と融通が効く。年収はコロナ前はアパレルでは普通レベルだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
毎日たくさんのお客様に会えるので退屈したりすることはない。専門的な知識を学べる。接客スキルは着くのでコミュニケーション力は身につくと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
お客様はもちろん女性ばかりなので、話しやすい環境だった。古いブランドなので古い顧客様も多く、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性が多く在籍しており、産休や育休を取得している社員、パートがそれなりにいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境は配属先による...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
所属店舗の人員に余裕があれば希望休も取りやすく、シフトも無理なく組まれる。
平日休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が少...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
婦人靴の販売ということもあり、基本的に女性スタッフが多いです。
店長クラスは、男性の場合が多いのですが、理解がある人も多く
働きづらいと感じた...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
地方での新卒としては給与が比較的良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在職当時は家族経営が拡大した体質で、独特の雰囲気...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少人数でシフトを回しており、一人当たりの業務負担が大きく、体力的に厳しかったため退職を考えた。
在籍していた期間も...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
働いているスタッフは皆さんとても真面目でお客様に喜んで頂くために業務に励んでいる。
ブランドは芸能人の方などにも人気があり、お店に来店される事...続きを読む(全507文字)
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【良い点】
アパレルにしては年間休日も多い印象で、休みは月9〜10日ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のように年間休日は少なくなか...続きを読む(全385文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げても昇給しない、また数千円程度です。ボーナスに関しても、業績が悪いと社員一律数万円、など厳しいです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
退職する時も悩みましたが、店長に相談したら真摯に話を聞いてくれ
すぐに上のものとも掛け合ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
店舗のスタッフ暖かいアットホームが多く、顧客様が本当にスタッフとの距離も近くて楽しい時間を作ってくれる方が多かったです
【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立ち仕事なので、体力に自信がある人じゃないとなかなか続かない。常にヒールを履いてたので足が痛かった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
独身時代は好きな洋服に囲まれて楽しく仕事をできていました。シフト制で昼から出勤でしたが夜更かし好きな私にとってはよかったです。
【気になること...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
退職の相談後は無理な引き止めもなく、スムーズに退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いが社販でお洋服や靴を必ずシーズ...続きを読む(全105文字)
会社名 | 株式会社かねまつ |
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フリガナ | カネマツ |
設立日 | 1947年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 254人 |
代表者 | 兼松孝次 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目9番9号 |
URL | https://www.ginza-kanematsu.co.jp/ |
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