シネロン・キャンデラの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就いている方々が毎月辞めていくのは不思議に思いましたが、自分も役職にはついていないものの、すぐに同様の状況に...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署には専門知識を持つ人が私一人しかおらず、共に切磋琢磨する機会も限られているため、業務内容は比較的単純で、...続きを読む(全282文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフが頻繁に入れ替わる傾向があり、優秀な人材は他の同業他社で成功しているようです。もし関係が良ければ交流がある...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
他の方の口コミを見ていたので、入社前には懸念がありましたが、エージェントのアドバイスを信頼して入...続きを読む(全290文字)

【良い点】
顧客との信頼関係が構築され、あなたから購入したいと言われた時は非常にやりがいを感じた。
信頼関係を構築出来るまで時間がかかる為、中途採用者にも...続きを読む(全510文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
学会、セミナーが度々ありますが、代休取っている人はほとんどいないと思います続きを読む(全66文字)

【良い点】
会社の製品は好きです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育をせずに放置、直属の上司とミスマッチする部分が多く、退職する予定です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しをよくするべき。続きを読む(全40文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員の教育体制を見直すべきです続きを読む(全48文字)

【良い点】
通勤手当が先に2ヶ月分貰える点
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系なので、致し方ないのかもしれないです続きを読む(全63文字)

【良い点】
初任給は良いと感じた。別の会社で働く友達と比べても比較的もらえる額は大きいと思う。真面目に働けばしっかりと評価してもらえるとも感じた。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は曖昧なところあったので、もう少し全社で見える化をしてもいいのではと、社会人経験を積んできて思うことがあった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
夜間配送が稼げる。
賞与も高い方だと思われる。
ドライバー職の僕自身は人間関係も良好と感じている。僕自身は出来るだけ夜間配送出たいって気持ちが...続きを読む(全508文字)

【良い点】
年功序列のため、長く勤めれば給与はおのずと上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、売上目標をクリアするかしない...続きを読む(全163文字)

【良い点】
持ち株などの制度も整っており、年収面ではあまり不満は感じなかった。
また、寮制度があったため、ある程度貯金が出来る環境ではあったと思う。
【気...続きを読む(全151文字)

【良い点】
年収は比較的高いほうかとは思います。
残業代はでるので良いと思いますが、みなし残業がついているのでその分はカウントされません。続きを読む(全69文字)

【良い点】
結果をだせば評価される。毎年の評定で翌年の給与が決まる。給与テーブルはあるが年功序列制度は基本的にないので年齢によってやきもきすることはない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒入社のため昇給はしやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の方は昇給率がそれほど高くないように見えました。また新...続きを読む(全145文字)

【良い点】
年1回の昇給があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり良い方ですが大半が固定時間外、休日出勤、残業手当等なので基本給自...続きを読む(全129文字)

【良い点】
部署によっては全国転勤が結構ある。リースに配属されるといきなり別会社に出向になる。福利厚生は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全148文字)