この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
グッチというブランド自体が、日本ではもう飽和状態なんじゃないかと感じる。今はファーストファッションだったり、そんなにロゴを主張しない個性派デザイナーだった...続きを読む(全153文字)
株式会社ケリングジャパン 報酬UP
株式会社ケリングジャパンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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グッチというブランド自体が、日本ではもう飽和状態なんじゃないかと感じる。今はファーストファッションだったり、そんなにロゴを主張しない個性派デザイナーだった...続きを読む(全153文字)
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オフィス社員、特にうちの部署は、残業もさほど多くなく、ワークライフバランスという点ではかなり充実している。と言うか、私個人の意見として、ワークライフバラン...続きを読む(全208文字)
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入社前はもっと「外資」「アパレル・ファッション」「ラグジュアリー」等を良くも悪くも想定していたが、かなり印象が違っていた。
「外資」とは言えない程、社内...続きを読む(全271文字)
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SRディビジョンの話ですが、産休や育児休暇もあり、とても働きやすいが、それなりのプレッシャーはかけられる様子。ほぼ女性だけの売り場だが、人間関係は良い。た...続きを読む(全186文字)
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休みは取りやすかった。本社と店舗では相違があるかもしれない。本社は残業が多く出産や育児には厳しい状況であったと思う。ワークライフバランスについては特に大き...続きを読む(全152文字)
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店舗にもよりますが、大体の店舗で派閥があり社員同士の人間関係が大変な所がありました!
お局的な人もいるし、チーフとお局側の派閥関係で休憩のたびに愚痴をい...続きを読む(全160文字)
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一般的な会社に比べて勤務時間も短く、残業も少ない。年間休日も多く、加えてリフレッシュ休暇制度などは消化できるようになっていた。社内や従業員同士の付き合い、...続きを読む(全189文字)
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メイクアップ研修、新製品のlaunchに合わせて説明会など研修もよく行っており社員教育にある程度は力を入れていると思う。派遣から社員へのステップアップもあ...続きを読む(全158文字)
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リフレッシュ休暇がとれることが最高!ちょっと日本企業特有のシステムが邪魔している部分もあるが、とてもいい会社だと思います。育児休暇を活用して2人目を産んで...続きを読む(全152文字)
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見た目どうりにカッコいいと思い入社したが、特にスタイリッシュな点は皆無。実際はお客のクレームに悩まされたり、上司の理不尽な言動に左右された。本社の体制も大...続きを読む(全155文字)
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即戦力となる中途採用がメインとなるので、関連業界でのスキルが必要となります。ですので企業側に教育制度はありません。自発的に能力を開発していく必要があります...続きを読む(全150文字)
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本社勤務であればほとんどが中途採用となるので、関連業務のスキルが必要となるでしょう。また外資系の企業となるのであらゆるシチュエーションで最低限の英語の能力...続きを読む(全183文字)
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店舗にもよりますが、労働環境を向上させるために社員と派遣の派閥は凄かったです。何社かアパレルでの経験はありますが、少し訳が違いました。。典型的ですが、社員...続きを読む(全160文字)
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バックオフィスの社員に対しては、ほぼ全くと言っていいほど「研修」というような物は存在しない。時々イタリア本社で研修が有るが、語学の出来る人のみが対象。他は...続きを読む(全177文字)
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福利厚生はあまり充実していない。そのわりに、一時期はその制度さえも撤廃しようとしていたほど。住宅手当は、エリア手当てというものがあるが、都内在住で一律一万...続きを読む(全170文字)
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能力や仕事量に対して給与が全く反映されていない。能力が高くて仕事をたくさんこなしている人ほど、もっと厄介な仕事を任されるわりに薄給で、何年もただただ会社に...続きを読む(全196文字)
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実績に対する評価はありますが、給与面での評価には直接つながらずやりがいはあるが継続性にかけてしまう側面も。
特に賞与での評価が掛け率が全社員一律のため年...続きを読む(全160文字)
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育児休暇 時短制度 社内制度
介護休暇制度 忌引休暇
リフレッシュ休暇 1週間
年2回取得可能(半年間のうち希望週を月曜から日曜の7日間)
シフト...続きを読む(全166文字)
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・派遣としてアウトレットで働いていましたが、人はすごくよかった。でもアウトレットなので参考になりませんよね。。。
・社員としてプロパーで働いていた友人は...続きを読む(全209文字)
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休暇は月平均10日程度で年間にすれば120日と非常に多い。リフレッシュ休暇(8日間連休)が年2回取れるので旅行などにも行きやすい。ただし繁忙期としてクリス...続きを読む(全197文字)
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現行ではラグジュアリーブランドのちょうど真ん中程の位置にいると思われる。エルメスやカルティエ程高級ではなく、かと言ってコーチ程安っぽくもないがこれからます...続きを読む(全187文字)
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年齢的にこれからもずっと店頭で販売をすることに不安を感じた。また年収も低めで、周りの友人とどんどん差が大きくなっている。
仕事内容は販売のみという感じ、...続きを読む(全168文字)
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体育会系の社風で、てきぱきと働き、しっかりと話す、というさわやかな印象がありました。繁忙期は驚くほど忙しいですが(特に都心の路面店)、基本的には落ち着いた...続きを読む(全159文字)
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とにかく、チームプレイが本当に最高の会社です。こんなに働きやすい職場はないと、私はおもいました。人間関係がこんなにもいいのは、社長のおかげだと思います。ど...続きを読む(全152文字)
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仕事内容と人間関係
教育担当がつきましたが、なかなか仕事を教えてもらえず、他の人に聞いてやっていると、「そんなことはまだやらなくていいの!」と言われ、商...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社ケリングジャパン |
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フリガナ | ケリングジャパン |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 1億1000万円 |
従業員数 | 988人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ジャン・マルク・デュプレ |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目6番7号 |
電話番号 | 03-3486-2132 |
URL | https://www.kering.com/jp/ |
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