この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくどの販売スタッフもマネジメントの方々も、熱い方が多くやる気に満ちあふれている。素晴らしい成績を残されたスタッフの周知があったり
、モチ...続きを読む(全119文字)
株式会社ケリングジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケリングジャパンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケリングジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかくどの販売スタッフもマネジメントの方々も、熱い方が多くやる気に満ちあふれている。素晴らしい成績を残されたスタッフの周知があったり
、モチ...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
精神的な負荷はあるが、サラリーでも待遇でも、かなり恵まれている
こちらも努力かかなり必要だが、サブの方がしんどいと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
マネージメントはリテールボーナスをもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージメントは販売はすることなく、エントランスや雑用係り...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理をしないタイトルのみの管理職が多く、実際に部下を持ちマネジメントをしている管理職よりも部下無し管理職のほうがタ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
マネージャー、管理職によって、店の雰囲気、方針が大きく変わる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の方針に従えない部下は、他店へ追い出...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大人数の会社なので色んな人がいる。
また店舗間の異動やスタッフの入れ替わりも激しいので人間関係のマンネリはほぼ無い。
【気になること・改善した...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社販が可能。グループ会社の社販もできるので、ブランドが好きな人には魅力的な制度だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が若く、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
マネジメントになると非常に年収は高いようにおもいます。
スタッフは、経験に応じて、年齢にかかわらずだと思います。
休みもしっかりあり、コロナ禍...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップエグゼクティブは海外からくるので言葉と文化の壁があり、本当に日本のビジネスに良いことばかりではない。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
どのお店も比較的チームワークがとても良いブランドだと思います。
自分の売り上げのためだけでなく、お互いに助け合ってお客様のより満足する接客と、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ブランドというだけあって知識量が多いスタッフが多く、カルチャー好きな人は楽しいと思います。店舗はスタッフも性格の良い人が多く、和気藹々としなが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ラグジュアリーブランドなので、品のある対応が求められる。常に周りを気にして行動ししなくてはならない。誰もが知る有名ブランドなので、自分の仕事を...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
外資系らしく、結果を出せば評価される世界。数字がすべてなので実力があればやりがいを感じて働くことができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分では買えない様な上質なアイテムにかこまれて仕事が出来る事がとても楽しかったです。品質がとてもよく御客様の質もよかったです。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
会社の方針が明確にされており、目標達成に向けては全体が同じ方向性でやっていけていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年から...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
とにかく人材が足りないので ここ最近は職歴 経験 学歴 関係なく 誰でも採用している。派遣社員のコストを嫌い 直接雇用で賄っているが、スキル度...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
同業他社から来たCEOに代わってから、販売職は売上実績でのみ評価されるようになりました。入社が浅くても、ハイパフォーマンスのスタッフは特別職が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
管理職の方がお店のことをよく見て、教育をしてくれた。不安なことがあると、質問しやすかった。会社の方針で、無駄な残業はあまり無かったし、長期休暇...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フラットな関係性や、何でも言いやすい環境も、人によってはありました。
【気になること・改善した方がいい点】
上司によっては、パワハラに該...続きを読む(全200文字)
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配属された店舗によって雰囲気は異なる。わたしがいた店舗はいじめが多く派遣社員が長く続かない。上の人たちは事実を知ってはいるが、中々状況がかわらない。女性が...続きを読む(全153文字)
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もともと外資ということもあって、比較的、上下関係の中でも、意見などは言いやすい環境です。管理職の人は、女性が多いこともありますが、威圧的ではなく、フレンド...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
外資系ということもあり、自由度は高い方であると思う。大枠のルールのなかで、自分らしさを持ちながら仕事に取り組むことができる環境であると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
サービス業であるため、土日祝は基本的に出勤しなければならないが、冠婚葬祭や子どもの行事などで柔軟に休み希望を出すことはできる。全ては自分の売上...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
給与は良い方だと思います。評価制度もしっかりとマニュアル化されていて、評価基準がしっかりとあります。私が所属していた店舗の上長は、一人ひとりを...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
結婚を期に退職。引っ越し先の県にも店舗はあったが、距離的、時間的に通勤が困難となり残念ではあったが退職となった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
感度が高いアイテムが多いため、自身の感性も磨かれます
会社がしっかりしているため、努力を惜しまなければ、長く安心して働ける会社です続きを読む(全71文字)
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【良い点】
インセンティブスキームがよいと感じておりました。自身は頑張りが評価されることが頑張りになったため、かなりのスピードでスキルアップできたと思う
...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いストアだと公共機関で帰れない時間になってしまう。セールスがタフになると離職者が増えてしまい、スタッフの能...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
家庭がある方はかなり優遇されるため、良く感じるかは個人差がかなりあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
シングルへの負荷がかなりある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
すんなり辞めれた
有休もしっかり消化できた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職に関するアンケートなどが多すぎるため、離れてからも人事...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により、働きやすさのバラつきがかなりある
都内などハイトラフィックでスタッフがたくさんいたら、ライフワークバラ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
総じて社員のレベルは高い。
研修制度などが多いだけあって、管理職も一定のレベルでないとなれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とにかく、従業員の人柄が良いです。幹部は活発な人が多く、あかるいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジメントが好きな方...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
働いている人は本当にいい人ばかり。優しいし、わからないことがあれば遠慮せずに聞ける人たちばかり。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
若手が多く活気がある
コミュニケーションを図りやすい組織風土がある
実績のある社員が若くして上に登用されていくケースもある
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になると残業代がつかないと聞いた。また、管理者手当も業務に見合った額ではなく不満を持っておられる方々が多かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
レベルは高くない
【気になること・改善したほうがいい点】
政治が働いていて、トップダウンが激しいのと、根拠のないターゲットが連発しといるのが、...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力の世界だと思います、
テキパキと動かないといけない、ダラダラしていると評価に繋がり査定に響きます。昇進も出来ません。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員から管理職にあることでしか給料を和えられない仕組みは変えたほうが良いのでは。
副課長以後に給料を上げられる余地...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
工場で一緒に働く人達は、人にも寄りますが優しく、困ったときには助けてくれる人が多い印象です。
社長との距離が近く、タイミングがあえば直接話すこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
若い人材が非常に多いので、20代後半から30代前半の若いやる気のある人にとっては楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅が...続きを読む(全224文字)
会社名 | 株式会社ケリングジャパン |
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フリガナ | ケリングジャパン |
設立日 | 2001年6月 |
資本金 | 1億1000万円 |
従業員数 | 988人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | ジャン・マルク・デュプレ |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山3丁目6番7号 |
電話番号 | 03-3486-2132 |
URL | https://www.kering.com/jp/ |
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