タシケントの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
良い点みつかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になる基準がそもそも、上層部の判断。下のスタッフの調査も必要かと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
平日休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
子どもがいる方にとっては、ワークライフバランス難しいと思う。全員ほぼほぼ女性。
結婚した...続きを読む(全116文字)

【良い点】
昔からある店舗。
【気になること・改善したほうがいい点】
セリングポイントのルールが曖昧。根拠を持った商品説明のルールが必要。続きを読む(全69文字)

【良い点】
給料が良いと面接時に言われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
憶測で、給料を言わないでください。
まず、基本給の説明もなかったので...続きを読む(全88文字)

【良い点】
能動的、かつ自己啓発をしましょうという風土。
【気になること・改善したほうがいい点】
他力本願。OJTがなっていない。（当時）続きを読む(全69文字)

【良い点】
商品が安く買える事。
【気になること・改善したほうがいい点】
よかった制度がなかった。自己啓発させるなら、もう少し給料上げてはいかがかと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
服が好きな人にはとてもやりがいがあると思う。お客様とのコミュニケーションがとれて楽しいし、また買いに来てくれて、顔を覚えてもらった時は嬉しい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
比較的すぐに店長や副店長になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客練習を朝早くから行っていたが、しつこく声掛けをするスタイルな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
よく言えばアットホームな会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員やアルバイトの離職率がとにかく高く、店長クラスでも精神的な理由や...続きを読む(全179文字)

【良い点】
売上を出せば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売上重視で賞与もそれに準ずるため、売れなければ相当つらい。店舗の売り上...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新商品やトレンドを知れるのが楽しい。また、比較的に自分の考えを売場に反映することができる。上司も｢やってみな｣と背中を押してくれる姿勢があり...続きを読む(全168文字)

【良い点】
入社直後は基本的な業務からスタートし慣れてきてからはレイアウトの作成、在庫管理、部下育成、などアパレルとして基本的な業務を行う。レイアウトや...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ファッションについて深く知ることができる。人間関係も良く上司と部下の関係もしっかりとある。キャリアについて考えることができる環境。
【気にな...続きを読む(全97文字)

【良い点】
どんなシーンにも寄り添えることができるブランドなので、お客様のご要望に合わせて提案できる商品も多くやりがいがある。メゾンブランドのように売り...続きを読む(全121文字)

【良い点】
言われたことをやるだけではなく、自分からセールスを上げるアイディアを考えて上長に提案し実現するとができるためやりがいはある。
また人間関係や...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル部門では、販売数ややる気が昇格につながることが多いでしょうが、雑貨部門はそうも行きません。いかに上司に気...続きを読む(全95文字)

【良い点】
服が沢山見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になってもそれぞれボーナスが違う
契約社員が正社員になるためには上長からの評...続きを読む(全96文字)

【良い点】
寄り添った接客はピカイチ。
どの年代に対しても寄り添えたのはいい経験だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長段階のブランドの為...続きを読む(全133文字)

【良い点】
お客様にお褒めの言葉を直接いただくこともあり、とてもやりがいを感じていました。また、スーツなどの接客はお客様と長く密に関わることも多いので、...続きを読む(全107文字)

【良い点】
接客販売が中心ですが、単に商品を売る仕事ではなく、お客様の利用シーン（就活・転職・冠婚葬祭など）をヒアリングし、全身コーディネートまで含めて...続きを読む(全200文字)