パルの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全366件）

【良い点】
会社として非常に安定していると思います。オリジナルブランドを多数展開しており、そのうえでうまくマーケティングできているブランドが多いこと、オ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
コーデ提案した際にお客様に気に入ってもらい購入していただけるとやりがいを感じて嬉しい。接客によりお客様に直接感謝していただける機会が多いので...続きを読む(全172文字)

【良い点】
接客業ということもあり基本平日休みだが、希望休を出せば土曜か日曜も休みがとれることがある。平日に出かけると、お店が空いていたりするのでその点...続きを読む(全226文字)

【良い点】
評価制度がしっかりしている。
アパレル業界の中では給与も高い方だと思う。
頑張れば頑張った分だけ賞与として返ってくるので日々のモチベーション...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性が多いため、人によるかと思います。お休みは少ないですが、性別関係なく昇進はできる環境であるため、上昇志向がある方には向いているかもしれま...続きを読む(全150文字)

【良い点】
年次制ではないので、年々昇給するとか、在籍年数でアップしていくなどでは無く、あくまで自身の仕事内容や成果によって昇進・昇級が決まっていきます...続きを読む(全156文字)

【良い点】
研修やキャリアアップセミナー、教育制度などはほとんどありません。自己でそれぞれが解決していくしかないです。良い上司につければ、その方から学べ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
商材がファッションや身近なものなので、見ているだけで楽しいです。ファッションが好きな方やキラキラした雰囲気が好きな方は良いかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
店舗での運営にあるため、どうしても休みに制限はかかります。ただシフト制なので希望休を出せたりと、休む日の融通は効きやすいです。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
年齢関係なく頑張れば昇級できる
自分の得意分野を伸ばして、活躍できる場所が多いので合っていれば長く続けられる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
男女ともに育休なども取りやすい
時短勤務もあるので家庭環境にあった働き方ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低くなる
育...続きを読む(全99文字)

【良い点】
出張へ行って買付ができるので、中々できない体験ができる
自分の思い描いている商品企画ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不...続きを読む(全119文字)

【良い点】
休みも取りやすく、平日も休めるので予定を立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないので有給休暇を結構使う
本部は時間が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅補助が5年支給される
社割で服が安く買える
【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合の転勤で5年までしか住宅手当が出ない
住宅手...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自由な発想で新しいことをやりたい人は評価もされやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司があまり変わらないので昇級が難しい
店舗と...続きを読む(全99文字)

【良い点】
SNSを頑張ればインセンティブがもらえます。どのSNSでも合算して計算してもらえるので、幅広くやるともらえますが就業時間内では基本やらせても...続きを読む(全217文字)

【良い点】
地方異動では家賃補助が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々地方出身で大学などで関東に来る→そのまま一人暮らしで関東で働くなど...続きを読む(全151文字)

【良い点】
アパレルで働きたかったので入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇、冬季休暇は基本閑散期で有給を使う形になるので、一...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属ブランドガチャ。入社してみると、とにかく体育会系という感じで、上司の立て方が上手い人は昇格おいう感じ。古い風...続きを読む(全196文字)

【良い点】
出る杭は引き抜くという社風通り、成果をあげた分だけ昇格につながります。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は予算が入らない限り、副...続きを読む(全210文字)

【良い点】
夏休み、冬休みで連休はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休の長さはブランドによりけり。店長はほぼ休日がないと言えるほど...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店長職についても手取りは新卒時とほぼ変わりません。数千の差、業務量に比べ割に合わないのが辛いところ。役職手当がつ...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てはブランド配属先次第。ブランド毎で基準が全く異なるので、会社として統一感かありません。所属していたブランドは...続きを読む(全121文字)

【良い点】
個人の結果で評価してもらえ、給料や賞与の金額が変わるので、販売やSNSが強みのスタッフは活躍できる環境だと思います。
結果を出した人が評価さ...続きを読む(全211文字)

【良い点】
女性が多い事もあり、産休・育休をとりやすい環境だと感じました。
また数字で結果を出せば評価してもらえるので、入社した順番など関係なく結果を見...続きを読む(全206文字)