この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接時に会社、特に人事部の人が、店舗スタッフのことをよく考えてくれているように感じた。(実際働いてみると、それほど感じなかったが。)続きを読む(全72文字)
株式会社キャン 報酬UP
株式会社キャンの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接時に会社、特に人事部の人が、店舗スタッフのことをよく考えてくれているように感じた。(実際働いてみると、それほど感じなかったが。)続きを読む(全72文字)
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【良い点】
会社都合の引越しの場合、住宅補助が出る。会社側からいくつか候補を出され、その中から選択する。
学習支援は特にない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
退職2ヶ月前にエリアマネージャーに伝えたが、執拗な引き留めは無く、受け止めてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
2ヶ月前に伝えた...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
平日であれば比較的休みを取りやすい。
残業はほぼなく、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日•祝日•セール期は休みが取り...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
減給などの事例はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談等あるが基本反映はされないし、誰も内容を見ていない。年功序列で給料...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
産休・育休明けの方も多いのでその辺の制度は使いやすい上、子育て中の方も多いので急な子供の発熱などで休まなくてはならなくなっても雰囲気が悪くなる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための資格制度などは基本的に何もない。たとえ資格を取ったとしても資格手当などがあるわけでもない。教育...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル販売はおしゃれができて華やかなように見えたが実際は長時間の立ち仕事でなかなかのきつさがある。女だらけの職場...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
服の社割がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがきつかった。1日に月の予算を日割りしたノルマが一人一人課せられ、客の取り合い。...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
仲のいい顧客ができて遊びに来てくれたり商品を買ってくれた時は嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ制度。客が入店してきたら...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
在籍の頃は退職金がありました。
勤続年数によって変わりますが2ヶ月分くらいいただけたので退職後の転職活動がしやすかったです。
【気になること・...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなく役職がつかないと上がらないです。
賞与は私が在籍していたころですが店舗の実績達成率によってかなり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ほぼ女性しかいない職場なので産休、育休は理解があります。
産後も子供の急病等での欠勤、早退もみんなで助け合っていました。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
入社理由は、ブランドとしての雰囲気が柔らかくアットホームな職場に感じられた為、アパレル未経験でも羽を伸ばして働けるかと思ったから。実際働く人た...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
度重なる人手不足に会社への将来性が見据えなくなったため退職。だがその拠点のSVが親身に相談に乗ってくださった。無理な引き止めはなかった。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自分がやったことに対して、喜んでもらえたりした時。
【気になること・改善したほうがいい点】
大体ルーティンで決まっているので慣れも生じますし、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直評価体制もなければ、スキルアップ、教育体制なんてものはありません。
社長に気に入...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
お客様と楽しくコミュニケーションが取れてお買い上げにつながったり、お店のスタッフと協力して仕事をやり遂げた時はやりがいを感じた。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
女性が多い会社なので産休・育休には理解があり、子育てをしていても時短やパートとして復帰しやすい環境であると思った。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたお店・店長の方針や仕事の進め方によって働きやすさが大きく変わる点続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の状況はわからないですが一人一人に個人売上の予算が割り振られていて個人予算達成が難しそうであれば最終個人売上はい...続きを読む(全525文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与に対しての業務が多すぎて見合っていない。コロナの影響もあると思うが、賞与も寸志程度。やりがいを感じないと給与面...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
辞めるまでの1ヶ月間、顧客様が沢山会いに来て下さり、とても嬉しかった。顧客様は幅広い年齢層の方なので、いろんなお話しが楽しめて嬉しい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自分目当てで顧客様が会いに来てくださるようになるととても楽しい。顧客様がつくまではもちろん大変だが、その過程も、対人の仕事ならでは、自分の裁量...続きを読む(全144文字)
会社名 | 株式会社キャン |
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フリガナ | キャン |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 2,937人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 阿部和則 |
本社所在地 | 〒700-0903 岡山県岡山市北区幸町2番8号 |
電話番号 | 086-235-3400 |
URL | https://www.can-jp.com/ |
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