この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業ではないので実際に現場を見ることはできないが、高校生の進路決定の役に立てているというやりがいをアンケートや伝わってくる話から感じられてよかった。続きを読む(全80文字)
株式会社ライセンスアカデミー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業ではないので実際に現場を見ることはできないが、高校生の進路決定の役に立てているというやりがいをアンケートや伝わってくる話から感じられてよかった。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本は少子化なので、これから高校生が増えるわけではない点が気になるが、長い間お付き合いがある学校さまが多い印象を受...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
教育はOJTでしたが、分からないことがあるときには周りの方に聞くと優しく教えてくださって、大変助かりました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性社員が多いので、女性の働きやすさという面では働きやすいと思う。男女関係なく活躍できる職場だと思う。子育て中の急な休みにも理解があると思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短期の募集でしたので、そのまま退職しました。私の能力不足だったかもしれませんが、延長の可能性ももしかしたらあると聞...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
カフェが併設されていて社員さんはそこでランチされていていいなと思いました。私はお弁当派だったので派遣の方も食べてもいいのかは分からなかったので...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
給与は普段の仕事内容の割には頂けていたので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
荷電などで忙しいときにはもう少しもらえると励...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社前は事務経験を積めることを望んで入社しました。入社後はある程度基礎的な事務スキルは積めたと思いますが、派遣社員だと自分から学ばない限りは難...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
8月が閑散期でお休みが取りやすい環境なのが良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期の前の時期がガイダンスが多い時期で仕方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
私にとって、学生たちの役に立てることが唯一のやりがいでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社にとっては利益が最優先であることも理...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが取りやすいと思います。学生対応の時間を避ければ、休暇の許可はほとんど取れましたし、振替休日もありました。休みを取るのは全...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
契約社員だったので、同僚との雰囲気もとても良かったです。正直に言うと、当時は辞める気持ちがありませんでした。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
職場には女性が多く、とても働きやすかったです。しかし、管理層の女性は私の印象ではあまり多くありませんでした。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属していた部門には教育制度がほとんどありませんでした。ほぼ自己流でやらなければならなかったです。社員のレベル...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大部分の同僚は性格がとても良いのですが、プライベートなこと、例えば恋人関係などをすぐに聞いてきます。年賀状を送り合...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
面接は余裕で受かる
まぁ、特にいいところはないけど、駅近だから出勤は楽だな。
新大久保だから昼ごはん食べるところがたくさんあるからそこも便利。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
学校相手のため、8月前後は閑散期となる。
また8月だけフレックスが適用となり、最短14:00であがることが可能になる。
学校の登校日の様な全員...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
性格的に良い人・優しい人が多い。繁忙期には皆で乗り切ろうという雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格的に良い人・優しい人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事にやりがいを感じることが出来れば、色々な幅のある仕事に取り組める。
自分は非正規社員だが、それなりに充実した日々を過ごしていたと思う。
...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ライセンスアカデミー |
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フリガナ | ライセンスアカデミー |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 1400万円 |
従業員数 | 370人 |
代表者 | 白田康則 |
本社所在地 | 〒169-0073 東京都新宿区百人町2丁目17番24号 |
電話番号 | 03-5925-1643 |
URL | https://licenseacademy.jp |
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