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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オーナーの悩みに応えながら寄り添うことができる。もちろんやらなければならない指示などはあるが、それだけでなくどれだけ相手の立場に立てるかで変...続きを読む(全169文字)
ミニストップ株式会社
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【良い点】
オーナーの悩みに応えながら寄り添うことができる。もちろんやらなければならない指示などはあるが、それだけでなくどれだけ相手の立場に立てるかで変...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
イオングループということもあり住宅補助などもありとにかく福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
車での移動距離が長...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年1回行われる社内試験に合格すると昇級システムなので、やる気があれば若くても出世が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験勉強が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
何らかの研修は行ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
赤字経営が続いていることから、社員のモチベーションが低くスキルアップ、...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際の借り上げ社宅の退去が異常に早く、最終勤務日から1週間で退去しなければならず全く社員想いの会社ではない...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がるほど、モチベーションが下がる。上からの指示をこなすので精一杯。こんな会社は周りを見てもあまりないと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性には甘い会社で、すぐに出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験に合格すれば役職は上がるが、
社員のモチベーションが低い...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当店舗が多すぎることから業務多忙になりすぎており、やりがいは感じなくなってしまった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンビニ業界特有のフランチャイズオーナーとコンビニ本部に挟まれた立ち位置であることから業務多忙。
拘束時間が長く...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
イオングループであることから、ある意味福利厚生は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与からの毎月の負担額が非常に大きい...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はおそらく全くないと思われる。
新規事業をしてもすぐに撤退。
なぜ出来なかったか検証がほとんどないため、今...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ソフトクリームが有名
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーや加盟店を大事にしない会社だと気づいた。会議の時間が長く無駄な仕事がで...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
一部上場企業なので福利厚生はきっちりしている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったとたん、有給などはとれないし...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年収は20代ではわりといい方だと思うが、30代になると周りに比べて昇給が少ないので劣後してくる。
ボーナスは2年前に人事評価制度が変わってか...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
オーナーさんから感謝の言葉を頂ける。やったらやった分だけ売り上げが上がるのでその分やりがいに感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職になると残業がかなり多くなり、休みもとれない。部下には残業禁止命令がでているが業務自体はへっていない為、部下の仕事をしないといけない。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人を大事にしない。首脳陣のリーダーシップが低く、赤字を垂れ流しても責任をとらずに現場のせいばこりにしている
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の待遇が悪すぎて、だれも管理職になりたがらない。人を大事にしない会社なので根本を見直してもらいたい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
SVの場合担当次第では深夜まで業務が及んだり早朝の出勤もある。ただフレックスタイム制が導入されているので、他の日の勤務時間で調整したりするこ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ZOOMを使った研修、定期的なテストなどがあります。イオングループなので教育には力を入れている印象です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本給のほかに住宅手当あり、残業も1分単位で支給。子女手当などもあり手当がとても充実している。そのため、手取りは充実したものになる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
システム面で大手3社と比べて遅れを感じる。FFに力を入れている分、お客様をお待たせしたり、自動発注がうまく機能せず、売り場欠品が多いなど課題...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
数は少ないですが、女性のSVもいましたし、活躍もしていました。フレックス制をうまく活用すれば十分に活躍できる環境だと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
FFの強みをいかしつつまずは加盟店の売上利益をあげていくことが必要だと思います。本部も厳しいが加盟店も厳しい状況にあるので、本部がしっかりと...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ベアアップは毎年頑張っており基本給は高い方だと思う。残業は1分単位で支給されるが何時間以内に抑えるという暗黙のルールがある。
【気になること...続きを読む(全126文字)
| 会社名 | ミニストップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミニストップ |
| 設立日 | 1980年5月 |
| 資本金 | 74億9100万円 |
| 従業員数 | 1,547人 |
| 売上高 | 874億7500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 堀田 昌嗣 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 平均年齢 | 45.4歳 |
| 平均給与 | 613万円 |
| 電話番号 | 043-212-6472 |
| URL | https://www.ministop.co.jp/ |
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