
株式会社ローソン
- Q. ローソンに入社して10年後までのキャリアプランを教えてください
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A.
私は将来、日本ならではの価値や魅力を世界中の人々の日常に広げることを実現したいと考えている。そのためにまずは、小売・流通の最前線で現場視点と経営の基礎を徹底的に習得したい。店舗運営を通じて消費者のニーズを深く理解し、チームマネジメントや事業運営の力を身に付けた後は...続きを読む(全325文字)
株式会社ローソン
株式会社ローソンの社員・元社員による総合評価は4.3点です(口コミ回答数8652件)。ESや本選考体験記は131件あります。基本情報のほか、株式会社ローソンの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ローソンの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ローソンの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私は将来、日本ならではの価値や魅力を世界中の人々の日常に広げることを実現したいと考えている。そのためにまずは、小売・流通の最前線で現場視点と経営の基礎を徹底的に習得したい。店舗運営を通じて消費者のニーズを深く理解し、チームマネジメントや事業運営の力を身に付けた後は...続きを読む(全325文字)

私は入社後、一貫して「地域の方々に深く愛される生活拠点」を創り上げることを目標としています。貴社の社員の方が大切にされている「自らの目で地域特性を捉える」という姿勢に強く共感いたしました。まずは店舗勤務を通じて、地域の生活動線やお客様の生の声を徹底的に吸収します。...続きを読む(全409文字)

KPOPダンスサークルの副会長として、ダンスの質向上に力を入れ、大会優勝を目指した。サークルは7割が初心者で、ダンスへの意識が低く、他大学と完成度に差があった。そこで、私は有志10人を募って大会に出場。目標となる姿を示すことで、サークル全体の意識を高めたいと考えた...続きを読む(全389文字)

サークルの被災地ボランティアの参加率向上に取り組んだことです。
当初、サークル内の人数が70人ほど在籍しているのにも関わらず、参加人数が集まらない月が続いていました。
原因として、長期間の活動によるハードルの高さ、活動目的の認知不足が考えられたので、改善のため...続きを読む(全408文字)

私が学生時代に最も力を入れたのは、居酒屋でのアルバイトでの売上向上の取り組みです。アルバイトリーダーとして、半年間で売上20%アップを目指し、スタッフとの意見交換を重ねました。具体的には、SNSを活用して限定メニューやイベント情報を発信。Instagramでは視覚...続きを読む(全277文字)

私の強みは、高い受容力で相手を深く理解でいることだ。その力を活かし、周囲が力を発揮できる環境を創り、チーム全体で成果を生み出せることなどに生かしている。一方で弱みは、相手に遠慮してはっきり意見を言えないことだ。この弱みに対しては、直接的にいうのではなく、自分がその...続きを読む(全165文字)

自宅浪人を経験した大学受験への挑戦です。現役時に第一志望の大学に合格できず浪人を決意しましたが、経済的理由で予備校に通えず、自宅での浪人を選びました。自宅での勉強を成功させるために、「課題の原因分析」「情報収集」「メンタル維持」の 3 つを重点に取り組みました。ま...続きを読む(全400文字)

地域と店舗がともに成長し、人々の暮らしを支える存在としてローソンを地域に密着した存在にしたい。そのために、〇〇での経験を積みながら、地域の課題を解決し、より多くの人々に言頼される店舗づくりに貢献したい。最終的には〇〇として、地域の現場で得た知見を活かし、〇〇や〇〇...続きを読む(全139文字)

大学○年次に行われた○○で、○○することなく○○を完遂しました。○○とは、○○人で○○から与えられたテーマについて研究し発表する授業のことです。○○するほど過酷な授業であるため、○○を目標にしました。しかし○○が増えていくうちに疲れが溜まり、チーム全体の士気は低下...続きを読む(全266文字)

私は大学3年間、分子生物学実験などの学生実験に注力してきた。1年生の頃は、複雑な実験や手書きレポートを作成するのに必死で、失敗してしまうこともあった。そこで、実験をより効率化し、ミスをなくすために次の2点を実行した。(1)重要な点や反応のメカニズムを把握するために...続きを読む(全391文字)










興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
福利厚生は、確定拠出年金、退職金などすべて揃っていてかなり良...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
当時は有給取得など取りずらい雰囲気があり...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【気になること・改善したほうがいい点】
入社前から聞いていたことではあるが全国転勤ほなかなかきついものがありました。水の合わない土地ってあるものですね。今...続きを読む(全120文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
女性管理職登用などかなり積極的に取り組んでいる印象です...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【気になること・改善したほうがいい点】
上長との面談で自身の予算の達成率を中心に比較的公平な目線で査定してもらいます。ボーナスの査定になるわけですが、相対...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2026年8月7日【気になること・改善したほうがいい点】
主力のコンビニエンスストア事業は今後大きく跳ねることは考えずらいですが、社会のインフラになっているため安定成長は見...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
ベネフィットステーションが利用できる。
インフルエンザ予防接種補助、健康診断補助もオーナーに申請すればもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全171文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
給与形態がシンプル。
店舗PCによる勤怠管理がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金のことが多いと思うので、やり...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
退職理由の満足度という意味がよくわかりませんが、人間関係が良い店舗だったので、離れることが寂しくはあった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年8月7日【良い点】
たまたま人間関係が良かったので、楽しく働くことができた。
新商品や流行などに詳しくなれたし、様々な決済方法にも詳しくなれた。
少人数で全ての業...続きを読む(全227文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年05月15日
どこの地域にもあり、生活に...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年05月15日
給料はそんなに高くないと考える。多...続きを読む(全40文字)
投稿日: 2026年05月15日
書記は遺族は店舗での勤務に...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年05月15日
書記だけ乗り越えてしまえば...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年05月15日
育児制度や様々な福...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2026年03月30日
地域に合った店舗づくりがで...続きを読む(全33文字)
投稿日: 2026年03月30日
ネット通販が主流になり、小売業界の雲息が怪しい一方で、ローソンでは地域...続きを読む(全76文字)
投稿日: 2026年03月30日
ASVになるとかなりプライベートでもより自分のやりたいこ...続きを読む(全62文字)
投稿日: 2026年03月30日
ASVになるとオーナーさんに合わせる必要があり、夜...続きを読む(全57文字)
投稿日: 2026年03月30日
休むときは休むことができる企業だと思いま...続きを読む(全46文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
| 会社名 | 株式会社ローソン |
|---|---|
| フリガナ | ローソン |
| 設立日 | 1975年4月 |
| 資本金 | 585億600万円 |
| 従業員数 | 11,928人 |
| 売上高 | 4116億4500万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 竹増貞信 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 682万円 |
| 電話番号 | 03-6635-3963 |
| URL | https://www.lawson.co.jp/ |
| 21年2月期 | 22年2月期 | 23年2月期 | 24年2月期 | 25年2月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
1兆3654億3000万 | 1兆3372億4500万 | 1兆3661億6600万 | 2兆2974億9800万 | 9903億3300万 |
|
純資産
(円)
|
2729億3100万 | 2784億7300万 | 2870億9900万 | 2893億 | 3161億3500万 |
|
売上高
(円)
|
6660億100万 | 6983億7100万 | 9886億2100万 | 1兆879億6400万 | 4116億4500万 |
|
営業利益
(円)
|
408億7600万 | 470億9600万 | 550億5600万 | 940億9000万 | 653億8600万 |
|
経常利益
(円)
|
376億1000万 | 475億7100万 | 534億5300万 | 772億9200万 |
----
|
|
当期純利益
(円)
|
86億8900万 | 179億 | 246億8900万 | 521億4800万 | 508億3400万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
----
|
----
|
----
|
|
売上伸び率
(%)
|
- 8.8 | 4.86 | 41.56 | 10.05 | - 62.16 |
|
営業利益率
(%)
|
6.14 | 6.74 | 5.57 | 8.65 | 15.88 |
|
経常利益率
(%)
|
5.65 | 6.81 | 5.41 | 7.1 |
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|
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。