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株式会社ジェイアールシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェイアールシーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイアールシーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイアールシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジェイアールシーの 社員・元社員による会社の評価

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ジェイアールシーの 学生による会社の評価

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ジェイアールシーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほとんどなく、家庭との両立もできました。育児中ですが早く帰してもらえるし、帰りづらい雰囲気など変なことを言われたりもはありませんでした...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取れる。
    ただ役職が上がるとトラブルがあったら責任に取られるため、自分が休みの日もいろいろ気にかけておかないといけない。
    常に仕事のこ...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすい雰囲気はあった。
    残業もほとんどなく、定時に上がれることがほとんどであった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社内のムードも良く、働きやすい環境でした。もちろん仕事中はそれぞれが仕事に集中していますが仕事後にはイベントもたくさんありました。仕事をする時、休む時、...続きを読む(全152文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジェイアールシーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みなさん優しいかたばかりで丁寧に教えていただきました。
    わからないことは丁寧にわかるまで教えていただき、たいれんありがたかったです。
    退職を...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がほとんどなく、土日出勤もありません。事務所の留守番が多いのでワークライフバランスが取りやすいです。女性はとても働きやすい環境だと思いま...続きを読む(全191文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    わきあいあいとした雰囲気で風通しがよく、上長も従業員も回りの従業員に優しく、丁寧に教えてくださいます。初めての方でも問題なく業務に打ち込める...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    お金の面に関してはそこまで悪くなく、
    店長になればボーナスが跳ね上がり年収が高くなってくる。社員旅行もあり、お金の面に関しては大丈夫だと思...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 テレマーケティング 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    成績に対する評価制度についてはこだわりがあり、しっかりと利益に対して貢献したスタッフを評価するよう改善を続けていました。また震災や洪水など天...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    賞金制度とインセンティブ制度で売れる月(11月、12月)は
    歩合でバイトでも+10万前後もらえる。
    マネージャーに気に入られれば、良い担当エリアを与...続きを読む(全164文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    個々の能力に適した責任を与えられるので無理なくステップアップできる環境でした。もちろん仕事なので厳しい点や壁に当たる事もありますが、自ら考え行動し課題を...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ジェイアールシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年4月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当然実力主義ではありますがやったらやっただけの報酬を得ることができます。固定給や歩合給以外にも様々なコンテストが開催され、誰にでもチャンスが与えられ、部...続きを読む(全157文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))のワークライフバランスの口コミ

    名古屋急送株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 倉庫関連 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    子育て世代のパートさんばかりで話が合います。閑散期には、お昼には帰宅できるので働きやすいと思います。休みの自由も比較的に融通がきくので、学校...続きを読む(全369文字)

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    山九株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 総務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    世間で言われているほど激務なイメージではない職場もある。本当に職場、もっと言うと事業部や得意先顧客にもよる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ヤマックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    プライベートを充実させれるのでとても助かってます。子供の学校行事で休むのですが、特に嫌味を言われることもなくストレスがありません。続きを読む(全71文字)

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    日本通運株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2002年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 24年前 経理 その他 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    かなり残業をしていた
    残業した分を早上がりして精算するスタイルだったので難しいと感じた。
    給与は上がらない。
    男...続きを読む(全166文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場人間関係は恵まれました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日にでもおかまいなしに、仕事の連絡がある。上席になれば、休みの日で...続きを読む(全93文字)

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    ANA成田エアポートサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    24時間運用の成田空港を支えるため、早朝・深夜勤務を含む4勤2休などのシフト制が基本です。世間が休みの時期に働く一方で、平日に休めるため、混...続きを読む(全137文字)

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    株式会社日本トラフィックサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト勤務で希望休が取りやすかったのが唯一良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト作成者の差異がめちゃちゃでるシフト作...続きを読む(全116文字)

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    ANA成田エアポートサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シフト制なので平日休みが取れるため、外に出かける際は良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    5きん1きゅう5きんなどほぼ休みでは無...続きを読む(全139文字)

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    日鉄物流君津株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の場所は基本的に休日出勤はない。年間休日に夜勤明け休みも含まれているので、休みは少なく感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全115文字)

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    山九株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 その他 正社員

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    【良い点】
    残業が少ない或いは土日祝が完全に休みの部署もあるので自分の時間は作りやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日に急に出勤してほしい...続きを読む(全106文字)

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    ジェイアールシーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジェイアールシー
    フリガナ ジェイアールシー
    設立日 1964年9月
    資本金 1000万円
    従業員数 120人
    代表者 吉野隆宏
    本社所在地 〒197-0803 東京都あきる野市瀬戸岡342番地5
    URL https://www.jrc5507.com/

    ジェイアールシーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。