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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

拓人の個人営業の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全8件)

拓人の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.7

拓人の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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カテゴリから評判・口コミを探す

拓人の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 8

株式会社拓人の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産が終わった後の復帰は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室長クラスになると、子育てとの両立はほぼ難しいのではないかと思われる...続きを読む(全179文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子高齢化とは言っても、子供に対する教育費のかけ方はそこまで変わっていかないと思われるため、業界自体が完全になくなることはない。むしろ一人当た...続きを読む(全199文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
朝が早くないことが多いので、夜型の生活の人間には比較的向いていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決まった休日が少なく、個...続きを読む(全178文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月12日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいを感じます。担当生徒が合格した時は特に喜びを感じます。室長同士が助け合って仕事をしていく職場なのでやりやすさを感じます。講習会時など忙...続きを読む(全237文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは非常に悪いです。一日に大量のメールが届き処理に困ります。また残ることが美学という昭和的な部分が当時はあり(今は知りませんが・・・)休...続きを読む(全110文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は扶養手当がありました。あとは特段ありません。成長が著しかったので、毎年社員旅行があり海外も含めて色々いけました。でも上司ももちろん一緒だったりで...続きを読む(全109文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よく言えば休日の設定など労働環境を自身でコントロールできます。反面、講師教育や授業設定、保護者との連絡など多忙を極める時はそれが叶わないこと...続きを読む(全196文字)

株式会社拓人の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗経営、人材育成のスキル、教務知識などは研修もあり身につき易い。鵜呑みにせずそのての参考書と併せて学習すると研鑽されて能力は上がるはず。一方、評価制度(...続きを読む(全220文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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拓人の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社拓人
フリガナ タクト
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目24番2号
電話番号 03-3537-1661
URL http://www.tact-net.jp/

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