拓人の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
少子高齢化の割には塾生が他塾に比べ多い方ではないかと思える。勉強が苦手な層には集団塾よりこうした個別指導の塾のほうが合っているのだろう。
【気...続きを読む(全206文字)

【良い点】
生徒一人一人の理解度に合わせて、わかりやすい説明を心がけてわからないをわかるに変えていくことが使命。苦手な科目が得意科目になっていくとこちらの...続きを読む(全173文字)

【良い点】
受け持った生徒の成績が向上するのは嬉しい。わからない点がわかるようになるのも嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のテキスト、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
個にとっかしているシステムが多いので、保護者のニーズにあわせてられれば満足度を上げることができる。直営教室は制限も多く、必ずしも保護者の利益に...続きを読む(全199文字)

【良い点】
季節講習などはインセンティブがあり、利益の分だけもらえる仕組みがあった。基本給は最初の面談でしっかり伝えないととても低い金額からスタートしてし...続きを読む(全186文字)

【良い点】
経験がなくとも自由度が大きいチャレンジをさせてくれる。数字を上げれば昇進はかなり早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が体育会系...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最初の入社説明会では、結構良いお話が聞けます。
会社名の由来はとても素敵です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は、【郷に入って...続きを読む(全179文字)

【良い点】
子供が好きな人は、おすすめです。割と自由に教室運営をするために自分で工夫をすることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
本社の上の人間と、密に連絡が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間と密すぎて、窮屈に感じることもしばしば。何を目指して...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生徒としての在籍時には、先生たちはとても生き生きしていて、自分もそうなりたいと思い働き始めました。しかしその教室に...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去に「情熱なき講師は去れ」という社訓がありましたが、今はなくなっています。本当に講師が辞めていくからです。退職を...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場では、数字を残した人間が上に登っている。ただ、会社の方針を押し付けるだけであったり、電話越しに詰めまくったりし...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが一部とりにくい所があった。途中入社で、内部のことがわかってない部分が多々あったが、説明なく進む...続きを読む(全140文字)

【良い点】
フランチャイズなので場所による。私が働かせて頂いていた場所はとてもアットホームな所で、塾長とは今でも仲良くさせていただいています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
良い意味で、成長できる会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はできるが、給与としてはほとんど反映されない。階級が上がれば、...続きを読む(全120文字)

【良い点】
若手が活躍させてもらうことができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が活躍する代わりにサポート体制を整えていないと、その社員や...続きを読む(全136文字)

【良い点】
やりがいはすごくありますがやりがい以外がないのが大変でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
教室長になると休みの日も連絡が入って休め...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ありきたりな言い方にはなるが、社員は本当にいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でも言えることかもしれないが、その時...続きを読む(全100文字)

【良い点】
社員は優しくてまじめな方ばかりです。
人間関係には悩むことはあまりないと思います。
上司も部下を気にかけてくれます。続きを読む(全64文字)

【良い点】
感情論なく、合理的判断をくだしながら経営をすすめていくところ。「長年の付き合いだから…」と役職・年次問わず変に情をかけずに徹底できるところは、...続きを読む(全177文字)