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株式会社マインドウェア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マインドウェアの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全41件)

マインドウェアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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マインドウェアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

マインドウェアの 全ての評判・口コミ一覧

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41件中1〜25件表示

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今は不明だが、在職中は休日出勤については寛容で、事実上無制限だったので、よく利用させてもらっていた。管理職は自分が払うわけではないので、普段...続きを読む(全217文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年2月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアル制作においては効率化やコスト削減などクライアントのニーズに応えられるスキルがあった。アイデアも出し合うような環境もかつてはあったと...続きを読む(全180文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年7月20日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間を通じて仕事のあるクライアントが複数あるので、それらが傾いたり、それらに逃げられなければ、ある程度の売り上げは確保できると思う。
【気に...続きを読む(全182文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家電やソフトウェアの最新の商品に試作段階から触れることができる。まだ世間には知れ渡っていない技術なども知ることができる。技術を理解するには勉...続きを読む(全180文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門長や直属の上長からは引き留めの言葉があるが、社長からはない。去るもの追わずのスタンスは逆にありがたい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年1月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 編集者 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価が会社全体の業績によって左右される。業績が良い時期に入社した人は入社時から給与がそれなりに貰えるが、業...続きを読む(全191文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年12月8日

回答者: 社員・元社員 女性 16年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時期にもよりますが残業が多いのでプライベート重視の場合は厳しいと思います。
休日出勤も時々あり、終電に走ったこともあります。
まだ月に一度土...続きを読む(全181文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性と女性の評価やキャリアアップに差はなく、同じように評価される。少ないが、女性の管理職もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
突...続きを読む(全208文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年11月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で業務やスケジュールを調整すれば有給が取れないこともない。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては個人のスキルに頼るしか...続きを読む(全184文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 記者・ライター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DTPを主に担当している社員の方は親切にいろいろ教えてくれる。人間としても好感を持てる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全185文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 記者・ライター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業を強化しているようで、それについては期待できるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に限ったことではなく...続きを読む(全195文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月1日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 記者・ライター その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇はきちんと取れる。仕事が少ないということもあるが、深夜残業はほとんどなかった(営業を除く)。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年9月23日

回答者: 社員・元社員 男性 8年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の拡張計画は見られないため、将来性があるとは思えない。高年齢化がすすんでいるためか、既存のスキルだけで勝負し、新たな技術の取り組みにチャ...続きを読む(全180文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由を挙げるのに、「良い点」などあるはずがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・役員の営業スタッフに対する暴言がひどかったた...続きを読む(全207文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女比はほぼ半々で、女性の役職者や管理職もいるため、昇進で男女が区別されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針で...続きを読む(全215文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントによっては定期的に制作案件がくるので、それの担当になると忙しく、充実した日々を送ることができる。売上的にも会社に貢献しているとい...続きを読む(全296文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いちいち干渉してこないので、自分のやり方を持っている人はとてもやりやすい環境だと思う。同業他社から転職してきた人に、会社のやり方を強制するこ...続きを読む(全229文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イベントは自由参加。不参加だからといって咎められることはなし。
ただし、業績に応じてイベントがあったりなかったりなので、福利厚生が全くないと...続きを読む(全178文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 DTPオペレーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本が紙媒体という理由から需要が少なくなってからは、様々な仕事を引き受け、社内で相談して、自社のノウハウで可能かどうか検討し、チャレンジし...続きを読む(全188文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年12月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職でない社員は、穏やかな人もいた。いつも不機嫌な様子の人も少しいた。オフィス内の雰囲気は陰気で、和気藹々と元気よく仕事をしたい人には耐え...続きを読む(全224文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年9月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 記者・ライター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
提案すればやりたいことは割とやらせてもらえます。慣れてくれば仕事のスケジュールを調整して予定のある日には早く帰ったり、まとまった休みを取るこ...続きを読む(全232文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年7月25日

回答者: 社員・元社員 女性 18年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収面では全く望めない。この年収で残業60時間込みでの額面だったので、実質サービス残業のようなものである。相当ブ...続きを読む(全231文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年3月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 その他の広告・グラフィック関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事をこなしていれば、まとまった休みも取れないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多すぎるし、契約書上は裁量労働...続きを読む(全212文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年2月3日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織としてバラバラ。社長は罵声を浴びせ、ヒステリー女子社員、自己保身しか考えない上司、感情を抑えることのできない...続きを読む(全201文字)

株式会社マインドウェアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 DTPオペレーター 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライターに関しては、女性だから、男性だからという区別はなく、女性であろうと問題なくキャリアが詰めると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)

41件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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マインドウェアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マインドウェア
フリガナ マインドウェア
設立日 1987年9月
資本金 1700万円
従業員数 42人
代表者 大塚正一
本社所在地 〒211-0002 神奈川県川崎市中原区上丸子山王町1丁目1390番地
電話番号 044-431-1911
URL https://www.mindware.jp/
NOKIZAL ID: 1580359

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