溝江建設の評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
周りがいい人たちが多いのでわからない事があった際は丁寧に教えてくれる。
なんでそんな事も分からないんだ。と言われているような事は私の周囲見たこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務を取り入れいており、実際に利用している方もいるのでそこについては問題はないと思う。
また、女性役職者が増えたりしているので、...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年単位の工事になるため大変な事や忙しい時期もあるが、工事が完了するとその分の達成感を得ることができる。
今まで何もなかった更地に自分が携わって...続きを読む(全252文字)

【良い点】
社長に気に入られることができれば、成果を上げたときにお祝い金のようなものをもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常にあ...続きを読む(全215文字)

地場の老舗建設業界でありながら、長い間アミューズメント事業への参入をしている溝江建設。建設業界への就職を希望して入社した新入社員をアミューズメント業へ就か...続きを読む(全151文字)

9時から18時までの勤務ですが全体的に業務が早く終われば17時半で上がれることもあります(この30分は給料から引かれません)。残業は年1回あるかないかです...続きを読む(全334文字)

モバイリング事業部は委託業務です。
採用は半年更新の契約社員のみで、明確な説明なしに契約終了・雇いどめになることもあります。
部門としてはドコモの故障...続きを読む(全152文字)

モバイリング事業部は全体的に和気あいあいとした雰囲気ですが、それは仕事ができると判断された人に対するものですので、当然、サボリ気味の人やそう判断された人に...続きを読む(全523文字)

モバイリング事業部では初日は上長が部署全体のおおまかな業務の流れや専門用語を説明します。遅くても翌々日から人手不足の部署へ配属されます。指導は各部署のチー...続きを読む(全352文字)

モバイリング事業部はドコモ端末の故障品を扱う業務を委託されている部署です。新品不良部門では最新の端末にお目にかかれますが、端末に電源を入れることは禁止され...続きを読む(全316文字)

モバイリング事業部は本社から転属になった人以外、つまり上長以下は全て半年更新の契約社員です。日給月給制で契約書には昇給ありと書かれてますが、昇給はないと思...続きを読む(全200文字)

モバイリングリング事業部は残業ほぼなし(年1回あるかないか)。全体の業務が早く終われば30分ほど早く帰れることもあり(その分は給与から引かれません)。連休...続きを読む(全775文字)

モバイリング事業部は上長以外は全てそうですが半年更新の契約社員です。私は更新満了の雇いどめでの退職です。社風はどちらかといえばゆるく、全体的に和気あいあい...続きを読む(全290文字)

上司に好かれれば好かれるほど、仕事はやりやすくなります。ただ、女性の事務の入れ替わり我激しいので、様々なタイプの女性が来ました。また、耳をダンボにして皆様...続きを読む(全171文字)

私は住宅部門に勤めておりましたが、給与水準や有休消化率や評価制度の曖昧さが気になりました。
社風は緩めで仕事自体はやり易く穏やかに仕事ができますが、そ...続きを読む(全296文字)

福利厚生はほとんど期待できません。労働時間や休暇など、長時間働き休日も返上して取り組む人が重宝されます。特に住宅や建設部門においては低賃金で休日が少ないた...続きを読む(全228文字)

基本的には建設業を営んでますが、レジャー業が主たる事業です。今後の入社をお考えの方は慎重に検討してください。経営者の考えは非常に利にかなってますが、従業員...続きを読む(全173文字)

休日出勤も多々あります。オーナー一族に気に入られるか否かが大きく評価を左右します。同族が仕事に関与することが多く、振り回されることも多々あり、それが原因で...続きを読む(全233文字)

他の地場ゼネコンと比べても、給与が低すぎる。パチンコ屋の店員以下であほらしくなる。昇給・昇進などルールがない。上へのゴマすりがうまいやつが役職者になるし、...続きを読む(全157文字)