ゆとりの空間の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
特に研修はなく、実践しながら覚える感じです。生活に身近な商品を扱うため、商品数は多いもですが比較的スムーズに覚えられると思います。
専門性は...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来的なビジョンが明確ではなく、店舗スタッフへ報連相が足りていない印象。一方で、無計...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有名な料理研究家の人気に伴い、幅広い年齢層にヒットしている。客層の中には経済的に余裕がある層も多く含まれ、客単価も高額になることも多々ある。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で賞与無し。評価制度も整っておらず、明確な説明もなし。昇給も年1回ではない時もある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
やはり栗原はるみと言う、絶大なカリスマの人気でクリーンなイメージで、幅広い年齢層に人気あり、ブランドとしてはとても良いと思う。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
まだ色々な事が本社からの指示が少ない為、ショップの店長に一任される為、やりがいはある。売上を上げること、お客様とのコミニケーションなど個々で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社して先輩バイトさんや店長からわかりやすく指導してもらえました。社員は店長のみでしたが、とても仕事のできる人だったので料理やホールの仕事は...続きを読む(全317文字)

【良い点】
入社理由は、ゆとりの空間の商品、雰囲気、栗原さんが好きだったため。
また、女性も多く、働きやすい環境かと思い志望した。
【気になること・改善...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給は自分の業務の調整が出来れば自由に取れる。
社割で商品を購入できたり、社内イベントも定期的にある。
健康診断が年1回受けられる。
本社で...続きを読む(全211文字)

【良い点】
30～40代の女性が多く、事務職はほぼ女性。優しく思いやりある人が多い。
能力があれば女性だからと男性との差はない。
産休、育休後復帰もして...続きを読む(全209文字)

【良い点】
今のスキルを活かして他の仕事もしてみたいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
収入が少ない。何も買えません。忙しくても人を雇って...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に問題なくスムーズに退職できた。有給消化も申告すれば全て使い切って退職可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の事業成長はなか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしているので、評価基準などもしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力が必要。店舗や店長な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
職場の空気が良かったので、分からないことや再確認したいことは気楽に聞けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
理由1.
最初は「SNS...続きを読む(全527文字)

【良い点】
次の目標が見つかった
ため退職を決めた。退職をするにあたって引き継ぎもあったがそんなに期間はいらない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

【良い点】
上司との相性がかなりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
下の人間からも評価ができるようにしてほしい。360°評価があるといいと思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
お店がそこまで忙しくなく、まったり働けるのは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低すぎて生活できないレベルでした。...続きを読む(全170文字)

【良い点】
靴が好きな人はいい
お客様に直接販売して俺が売上につながる感覚は楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスからの正社員登用が...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が変わらられなくなった。評価制度の解釈が変わり未来ないと感じた。本部に行くと給与が下がるため。続きを読む(全70文字)

【良い点】
就職、卒業のためにやめました。
すんなりとやまれましたが、ユニクロカードが使えなくなるのは惜しかったです。
卒業後も店舗のパーティに呼んでも...続きを読む(全89文字)