ルイ・ヴィトンジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全43件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくイベントが多く、自分の顧客を呼ばなければならない。しかしそんなイベントに毎回参加し購入できる富裕層なんて数...続きを読む(全143文字)

【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、実力主義です。
また、評価に合わせてしっかり昇給するので、給与を上げていくことはしやすいと思う。

特に近年では、売...続きを読む(全489文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客様や会社から連絡が入るので、気が休まらない。店舗にもよるがシフトが確定する...続きを読む(全97文字)

【良い点】
最新のファッショントレンドを追うことができたり、有名人に会えたりする機会が多いのでそれが楽しめる人にはよい仕事環境。
シフト制なので休みはバラ...続きを読む(全251文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。店舗により就業環境がかなり変わる
陰口などがかなり多く基本的に肩身が狭い続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員を育てることに力を入れてある会社なので、様々な教育プラグラムが用意されており、また高級商材を取り扱うことから、日常的な言葉遣い、所作、時事...続きを読む(全271文字)

【良い点】
かなり以前は、育休制度が整っていて、6歳まで時短勤務ができた会社でした。そこが大きな魅力の一つだったので入社を検討しました。
【気になること・...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来が見えなかったから。自分より長く働いてる人もいたが魅力的ではなかった。数字を取れる事は凄いことだが
それ以上に...続きを読む(全405文字)

【良い点】
退職はスムーズに行えました。1ヶ月半前に交渉し、退職理由など親身に伺って下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス企業に...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売職を極めるか、マネージャーなどマネジメントの道があるが、どちらも将来を考えてイメージがわかなくなってしまったの...続きを読む(全171文字)

【良い点】
福利厚生、店舗の売上システムがよい。グループのファミリーセールが充実していて楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わると、...続きを読む(全210文字)

【良い点】
販売業の中では給与が高く休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で求められる様々な数字、
常に何らかのイベントを開催しており...続きを読む(全345文字)

【良い点】
退職者が良くも悪くも多いため、退職や休職か打ち明けやすい。人事は親身に相談にのってくれ、温かみがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全223文字)

【良い点】
売り上げ重視の個人主義は頑張れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークと言いながらも、結局売り上げを取れるか、になる。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
OJTや研修が充実しているので販売のプロフェッショナルを目指すにはとても良い環境。ここを経てキャリアアップを目指す場合も必ず立ち振る舞いや言い...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職相談はスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職した年からかわかりませんが、本社の人事系の方が面談に来ました。しか...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社としての母体はしっかりしている為、会社がつぶれることや給料が下がることなどはまずないです。給料もアパレル業界の中ではトップクラスと言ってい...続きを読む(全198文字)

【良い点】
転職理由は、キャリアアップのためでしたが、このままここで働き続けたいという思いも持ち続けていたちめ、転職を決意するまでにかなり迷いました。
退...続きを読む(全145文字)

【良い点】
人間関係は比較的良い会社だと思います。
給料も同業他社と比較して悪くない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かすぎる売...続きを読む(全198文字)

【良い点】
トップブランドなだけあり、接客に対するスタッフの意識は高かった。良い物を売ることに誇りを持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品...続きを読む(全199文字)

【良い点】
出産後復帰してから子どもが満3歳を迎えるまでは時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日の休みがなかなかとれないため、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員お互い尊重し合い、店舗においては人材育成にかなり重きに置いてある。トップブランドであるため、責任感も強く、誇りを持って仕事をする方が多いの...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ボーナスが高く、安定しているのでお給料は安定している。しかし、今年から昇級がなくなりインセンティブの比率を増やすとの通達がきたため、今後はわか...続きを読む(全185文字)

1.ストレス
接客に神経を使う顧客が多く、ストレスを感じることが多かった。
2.家庭との両立の難しさ
早番・遅番や残業、平日休みなど、家庭と仕事を両立する...続きを読む(全102文字)

全体的には情報共有されない点、同僚は評価を上げる為に上司に取り入って子分の様に振る舞ったり、年功序列の体育会系のノリですので社歴が長く派閥を作りたがる方は...続きを読む(全153文字)