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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマトリースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトリース株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にヤマトリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマトリースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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1.7

ヤマトリースの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ヤマトリースの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月60時間以内にと指示が出ます。
出退勤も管理されており、60時間を超えた人は注意されます。
何回も超過すると社内公表され、60時間以内...続きを読む(全228文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本は土曜・日曜・祝日はお休みと設定していますが、人によっては顧客の都合もあり業務も顧客が増えれば整理書類も多数しなくてはいけない為休み無しで出勤している...続きを読む(全477文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤマトリースを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2014年頃

投稿日:2018年12月24日
回答者:

【良い点】
同じ仕事を毎日やっていて、もうこの先に成長はないかな、と思ったからです。
上司に退職したいむねを伝えると、周りにわからないようにしつつ、後任を...続きを読む(全258文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2023年3月30日
回答者:

給与はまわりの同年代と比べて多いと思う。賞与も高額のため、その点をモチベーションに働いている社員も多いと感じる。評価の面談は年2回、上司から成果に対しての...続きを読む(全141文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月14日
回答者:

【良い点】
住宅補助65%は大きい。 給料以上に手取りが多くなる。
社員持ち株会やストックオプションなど3年以上勤務していれば受けられる恩恵も大きい。
公...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年3月21日
回答者:

【良い点】
若手からどんどんとチャレンジさせてもらえる環境はある。
どんどん新しいことを始める社風のため、チャレンジする機会も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年3月23日
回答者:

【良い点】
年収が平均と比較してさほど高いわけではない。しかし、しっかり基礎を積み上げていけば昇給はする制度になっている。
根気強く続ければ、少しずつでも...続きを読む(全117文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ヤマトリースの 他のカテゴリの口コミ

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社したことをとても後悔しています。この口コミを見ていただくことで少しでも被害者を減らすことができればいいなと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマトグループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
強みがほとんどなく、将来性は薄い。また、社員の質も悪いため改善していくこと...続きを読む(全187文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても古い価値観を持っている。以前社長のパワハラが文藝春秋に取り上げられたが、雰囲気は変わっておらず、高圧的な人が多い。また高齢の方が多いため...続きを読む(全180文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年08月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブの金額が、分かりやすいため、いくらもらえるのかすぐにわかります。ただ本社の間違いにより、自分のインセンティブが他の人についてしま...続きを読む(全231文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きなグループ会社の一員なので、安いグループ保険や
持株会に加入できます。都内在住かつ在勤で
妻子がいれば、扶養手当がちょっとしたアルバイト並...続きを読む(全220文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低い。そこに訳わからない名目の手当がいくつかあって、それなりになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価。これと、上...続きを読む(全209文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年06月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、親会社が巨大で倒産の心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマト運輸から、「中間管理職」が課長とか部長で出向で年に何...続きを読む(全189文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事は、基本的に部下に振るだけで楽できます。後は、上司の顔色を伺って行動していれば、問題はありません。
それで、手取り100万超える賞与を年2...続きを読む(全210文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年07月19日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者のほとんどがヤマトグループからの出向者が占められてりキャリアアップ出来る環境がないような気がする。その役職者...続きを読む(全252文字)

ヤマトリース株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヤマトホールディングスの子会社なので福利厚生は良かったです。休みや給与などは良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人格的に問...続きを読む(全181文字)

サービス(賃貸業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社札幌北洋リースの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日は休みで管理部門は定時で上がれる。
有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接部門は毎日残業。
支店への転勤が必...続きを読む(全92文字)

NECキャピタルソリューション株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体として柔軟な働き方をできるよう制度変更されてきている。ただし、部門長や本部長の方針でそれを嫌う部門もあり一貫性がない。続きを読む(全69文字)

みずほリース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
秘書
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、一般職は比較的定時で上がりやすい印象。土日出社は殆ど聞かない。
部署によるが、有給休暇も取得しやすい。
夏季休暇も取るように会...続きを読む(全172文字)

芙蓉総合リース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇取得率の達成目標があり、
会社から強制的に有給休暇を取らされる。
月に一度金曜日に有給休暇とは別で早帰りできる制度がある。続きを読む(全71文字)

キャタピラー・ファイナンス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスのため自分で働く時間を管理することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に残業ありきの仕事。アフター5の確保は難...続きを読む(全140文字)

株式会社蔦屋書店の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。サービス残業をする人も多く、朝から晩までいる人もいる。また慢性的な人手不足のた...続きを読む(全110文字)

株式会社アムール熊本の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ブライダルサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の休みの都合で、休日に出勤した場合はしっかり別日で休みが取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも平気で電話やラインがくる。続きを読む(全80文字)

株式会社テクノマテリアルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が多く、夏季休暇や年末年始はまとまった休みを取ることができます。有給休暇のほかリフレッシュ休暇が付与されます。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)

タイムズモビリティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは非常にいいと考えます。
ただ役職がついている方だと、休日でも出勤していたので、その点は微妙かと思う
【気になるこ...続きを読む(全107文字)

テクバン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いが上司に相談しても一向に良くならなかった。プライベートはほとんどなかったように思う。とにかく案件次第。続きを読む(全76文字)

ヤマトリースの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマトリース株式会社
フリガナ ヤマトリース
設立日 1977年3月
資本金 3000万円
従業員数 111人
売上高 355億7200万円
決算月 3月
代表者 尾方直美
本社所在地 〒171-0033 東京都豊島区高田3丁目15番10号
電話番号 03-5953-5160
URL https://www.yamatolease.co.jp/
NOKIZAL ID: 1198523

ヤマトリースの 選考対策

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(証券コード:7047)
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