アイティーシーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
会社としては新人教育、2年目教育などプログラムを組んではいるたま体形的に研修は受けられると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ある程度広い年齢層のスタッフがはたらいていたが、みな良い方ばかりで店舗は非常に働きやすかった。
仲の良いスタッフ同士では飲み会やキャンプやバ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
自信が作成した目標でもとに評価がされること
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗だとその店の店長が評価を行うため、その人の意見が大き...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が申請できない風土をどうにかしてほしい。また成績が悪い支店に行くと上司が残業代を申請させずに支店の財務状況...続きを読む(全91文字)

【良い点】
九州と東京でかなり風土が違う感覚であった。責任を取りたくない管理職の下で働くと非常に苦労する。今はある程度淘汰されたが昔は本当に会議を長くす...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人に全て押し付けて数字は自分の手柄にする人間が一定数いる。そういう人間がマネージャーになれるシステムに問題がある続きを読む(全77文字)

【良い点】
将来性はすごくあると思う。特にM&Aに積極的で全国展開になる足がかりを日本中から作ってくる取締役のバイタイリティは素晴らしいと思う。ただ、数...続きを読む(全124文字)

【良い点】
医療機器、医療用品は今後益々需要が見込めるので更に成長できるように思います。続きを読む(全44文字)

【良い点】
人事考課の際、上司と話す機会が設けられるので、希望を伝えやすいのは有り難かった。中途採用でも成果を出せば、比較的人事考課に反映してもらえるよ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業は少ないので、業務終了後も飲みに行ったりすることも多く、人間関係は良好でした。続きを読む(全47文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルの将来性に不安を感じました。化粧品販売員を間に挟むビジネスモデルに需要があるのか。会社の利益構造も...続きを読む(全134文字)

【良い点】
どこの会社でもそうかとは思いますが辞める時はすんなりと辞めさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、支店長が支店全体...続きを読む(全267文字)

【良い点】
資生堂ジャパンは化粧品業界でトップクラスのブランド力と商品開発力を持つ企業ですが、近年は市場競争の激化や収益構造の変化により業績面への不安を...続きを読む(全263文字)

【良い点】
特にありません。
社長の機嫌が良い時は雑談もありますが、基本的に機嫌がわるいです。
その為、社員一人一人は仲が良かったので、一致団結は出来て...続きを読む(全187文字)

【良い点】
円満退社で特に問題なく退社できています。営業としてのスキルやメンタルの向上に全振りできたので素晴らしい会社です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人事の対応が速かった。上長に退職伝えた翌日にも退職届がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎの時間は基本に最小限に抑える...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラ、マタハラが普通にある。
職場はお金を稼ぐ場所だと割り切れる人、メンタルの強い人じゃないと続かない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
給与水準は業界内でも比較的高く、成果に対してはきちんと評価し還元する姿勢がある会社だと感じました。個人の売上や取り組みが明確に数値化され、評...続きを読む(全621文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給する見込みが考えられなくなったため。少しでも昇給の望みがあれば体色は考えなかったかもしれません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
会社の顧問がいるので、退職理由や会社の具体的に改善した方が良い点を伝えられるのは非常に良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全168文字)