この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はない。保養施設が使えるが連続した休みが取りにくいのであまり存在感がない。続きを読む(全69文字)
株式会社M&H 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社M&Hの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社M&Hで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はない。保養施設が使えるが連続した休みが取りにくいのであまり存在感がない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
シフト制なので、休み希望の日は他の社員に代わってもらえれば、繁忙期を除いて基本は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みの人...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
交通費など申請すればパートでも支給して頂けました。ただ引っ越しなどルートが変わった時の変更手続きが上司に言っても手間だったようで変更して頂けな...続きを読む(全185文字)
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慶弔休暇はある。実際使用している社員がいたので使用可能である。ただ、人手がない店だと厳しい可能性あり。
有給は店による。取れない店では全く使えなかった。イ...続きを読む(全129文字)
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休暇制度について、小売業だと基本はどこも同じだと思いますが、満足に連休を取得するということは難しく、有給も基本は使えません。社内制度に関して、シフトは店舗...続きを読む(全152文字)
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従業員割引制度があるで書籍をよく購入する人には喜ばしい。本屋に勤めようとする方は、やはりそれなりに本好きの人が多いと思いますで総額で考えると安くはない割引...続きを読む(全158文字)
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給料は安いですが本が社割で少し安く買えるので本が好きでまらないひとにはたいへんよいかいしゃだとおもいますね。。。。
仕事は先輩方が親切に教えてくれます。...続きを読む(全157文字)
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シフトで動いているので、業務がたまっていない限り残業はほぼ無かったです。
休暇についても、休日の突然呼び出されるということも無く休むことができました。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社割目当てで入社。個人的に欲しい書籍を直接出版社に問い合わせて取り寄せたりも出来たのでそこに関しては満足している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
レジ担当してるとサボり扱いされやすい。レジに寄り付かず品出しで歩き回ってる方が評価される。問い合わせ、電話も含め対...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが独身だったり子供が居ない人間は穴埋め要員として振り回されがちなので注意が必要。急な変更が多くまともに予...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
その場では改善すると約束するがそれが果たされたことがない。負担は変わらず待遇も変わらず給料も最低賃金スレスレなら無...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リアル書店の需要は年々下がってきており、有名な大型店も閉店したりしている中、体制はいつまでも変わらないままなので将...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフトは比較的自由。また、シフトを減らした場合は新規アルバイトの募集をかけてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんの中に...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
新規店舗のアルバイトは、商品や展示なども任せてもらえるやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる点はありませんでした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業をしない、させないといった取り組みを進めているので店舗によって差はあるがそんなに残業はない。業務効率化を図っている。
【気になること・改善...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験が物を言うのでしかたないことではあるが、「これが正しい」といった明確な基準を提示されることがないので、苦手な人...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は健康診断を受けられることくらいで、特に目立ったものはなかった。特に自分のいた部署はインセンティブや表彰な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
釣具が少し安く買える
【気になること・改善したほうがいい点】
古い考えなので副業などは出来ない。
生活において助かる福利厚生は少ない。
とにか...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
サンドラッグユニオンといって飲み会代いくらか申請すれば出る制度があります。定期的に登録販売者試験の対策動画などを流してくださいます。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
家族サービスをしてそれを写真に取ると最大2万円貰える制度があり、実家の帰省や家族との旅行などに充てることが出来る。かなり今風な良い制度だと感じ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
アルバイト、社員などの雇用形態にかかわらず、書籍購入時の社割があります。通勤手当などは店舗にもよるかと思います。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどないに等しい
家賃補助や住宅手当などをつけたほうが良いと思います
最低限、財形貯蓄などはあったほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生では、一般的な企業と比較して特に突出している点や不足している点もなく、標準的なレベルだと...続きを読む(全84文字)
通勤手当15万円、週3回リモート勤務可能で、ZOZO以上の福利厚生はないと思う。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
従業員割引でメガネを購入する事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
財形貯蓄があるにも関わらず従業員に説明がない為、その存在自体...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
パートアルバイトでも、祝い金があったりする。
稀に謎の給付金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費が高すぎるので、非正規雇用に...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社M&H |
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フリガナ | エムアンドエイチ |
設立日 | 1890年4月 |
資本金 | 4900万円 |
従業員数 | 30人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 熊沢真 |
本社所在地 | 〒192-0071 東京都八王子市八日町1番11号 |
電話番号 | 042-621-5811 |
URL | https://www.kumabook.com/ |
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