この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上によって基本給に上乗せされてインセンティブがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はとても低い。ボーナスもとても少ない気がする続きを読む(全79文字)
島村楽器株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
売上によって基本給に上乗せされてインセンティブがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はとても低い。ボーナスもとても少ない気がする続きを読む(全79文字)
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【良い点】
楽器をやってたから、知識経験が活かせると思い入社せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があったが、マナーとかレジの扱い方、ごみを...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アドバイザーの資格試験があり、受験して資格を取ったが、給料は変わらない。なんのために取らされたのかわからなかった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業が身に付く、顧客折衝などの能力が身に付きますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に放置される。聞こうにも、ピリピリしてる気がする続きを読む(全80文字)
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【良い点】
辞めると言ったら、すんなりと許してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが厳しい、やることも多いので、覚えることが出来ずに辞めた続きを読む(全79文字)
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【良い点】
長期連休が取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
誰か休むと誰かが遅くまで残らないと行けない。通しで朝からラストまで残るときもありますね。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特に有りません
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト雇用ですので昇給はわずかにありますが金銭条件的にはかなりかなり厳しいです。
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
教育の点ではOJTがメインです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義でポストが埋まっているので、ステップアップ・出世は難しい印象...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
音楽・楽器が商材になるので、音楽や楽器が好きな人にはとても楽しい会社かと思います。
長く続けているスタッフも多い印象です。
また自身でイベント...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
音楽が好きなのでその点で続けられた仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用の基準がかなり難しい
全国1位の実績以上が必要...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性も多く、管理職も女性が多いです。
産休育休を取得しているスタッフも多いです。
その点はしっかりしております
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
インターネットやSNSを活用も積極的に行っている印象で、社長が変わり現代風の社風に少しづつスイッチしている印象です。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
希望休とかは募れるのでライフワークバランスは調整しやすい勤務形態です。
残業も多く強いられることは無いです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
待遇面は社割制度はありますが余りメリットを感じない割引率です。
その他は良い福利厚生は余りない印象です。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
男女の業務の違いやチャンスの機会の不公平はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前の話で現在はわからないが、女性であっても個人ノル...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
楽器が好きなら楽器に関しての知識は伸びる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会人としてのスキルアップは接客業全般に言えるがパソコンを...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはセクハラ発言が実際にある。フランクな職場であるがために「冗談じゃん」などと言い流しているスタッフも多...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
実績が数字として出るので売れた月は達成感があった。実際に楽器を買ってくれた人から後日感謝の言葉をいただくことも何度かあったのでそこでやりがいを...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
実績に応じて契約社員、社員登用があるのでバイトで慣れたらスキルアップを目指せる。
楽ではないが登用で社員になったスタッフも多いのでアドバイスを...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
やりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がお山の大将を気取って自分の担当でも契約社員やバイトをこき使い、また接客のレジ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
シフト制なので融通が効きやすく予定は作りやすかった。社員には有給を使用した1週間の長期休み制度があった。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一人当たりの新人のノルマが一月250万円あり、楽器で一月250万はかなり無理がある。お客さんも少ないし、楽器自体を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の店長がとにかくひどかった。
上に立つ素質のない人間に役職をつけても下は育たない。かなり...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはあるようで実際はない。
やはりノルマの250万は少々キツすぎるかなと思う。新人で2...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
勧め方が上手かったとしてもそこまでの金額を出せるかどうかにもよるし。
高い商品が売れればそれ...続きを読む(全115文字)
会社名 | 島村楽器株式会社 |
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フリガナ | シマムラガッキ |
設立日 | 1969年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,073人 |
売上高 | 360億円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 廣瀬利明 |
本社所在地 | 〒132-0035 東京都江戸川区平井6丁目37番3号 |
電話番号 | 03-3613-4111 |
URL | https://www.shimamura.co.jp/ |
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