この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は平均的であると思います。営業職については成績次第で大きく上下します。インセンティブはないものの、成績優秀者には賞与等で還元しています。評...続きを読む(全221文字)
さくら地所株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収は平均的であると思います。営業職については成績次第で大きく上下します。インセンティブはないものの、成績優秀者には賞与等で還元しています。評...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
少数精鋭の会社であり、一人一人の負担は大きいと思います。大変だとは思いますがそれぞれミッションを頑張ってこなした社員はそれなりに評価されている...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
月の残業時間を15時間以内としておりプライベートも充実させることが出来る。
月15時間を達成するためにPCを19時に強制シャットアウトすること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
独身者限定だが社宅借り上げ制度があり、若返りを図ろうとしており、将来を見据えた制度を整えている。また、宅地建物取引士の取得支援を行なっているた...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部以外に権限が全くないため、承認に時間がかかりすぎていることや、判断基準がその時々で変わってしまう事が多いこと...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
残業を抑える動きはしようとしている。個人を相手にする部署が少ないため、夜中や休日に仕事の電話が頻繁に来るという事はないから、2日必ず休める社員...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
宅地造成が必要な土地を仕入れることが多いので、専門的な知識が身に付く。また、建売だけでなく収益性の高いビルなども買取る為、建売だけの会社と比べ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
完全週休二日制になっています。休日出勤した場合は別の日に振替えることは可能です。また、有給休暇は比較的取りやすい環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自分次第では成長できる会社。オーナー企業なので意思決定が速く、将来的に独立を考えている人にとっては、多々学べることがある。オーナーの権限が大き...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社内行事的なイベントがあったり、海外への研修旅行があって、部署の垣根を超えて、従業員はみんな和気あいあいとした良い雰囲気です。役職者の方々もフ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特に男性だから、女性だからといって仕事に差があることもなく、非常に公平性が高いと感じました。仕入から開発、建売まで一貫して行うので、自分たちが...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
面接に関しては、所属長と先輩社員、最終面接では社長との面接でした。不動産業界の中では、比較的穏やかな雰囲気でここでなら腰を据えて働いていけると...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
温かい雰囲気の会社です。社員同士の仲間意識が強く、みんな仲が良いのでアットホームな感じです。
オーナー会社で、小さな会社ですが、休日にはオーナ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人数的には中小規模なので、経営陣や上司や同僚との距離が近く、自分の意見は言いやすかったですし、相談等もしやすい環境だったと思います。また、複数...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
営業職なので当たり前ですが数字がすべてです。
あらゆる不動産会社をまわりながら、いかに掘り出し物物件を見つけるかがすべてです。当たれば大きいで...続きを読む(全194文字)
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ワークライフバランスに関しましては、この会社に限らず、不動産業界では難しいと思いました。結果を出していれば、少しの残業で帰宅しても誰からも文句は言われませ...続きを読む(全188文字)
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研修に関しましては、最初は先輩に同行させてもらい大まかな流れを見て、覚える感じでした。あとは、やり方は自由で、とにかく利益率の高い物件の情報をいかに集める...続きを読む(全173文字)
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規模はそれほど大きくありませんが、地元ではある程度ネームバリューがあるので、その点は安定しているかと思います。また、毎年売り上げが上がっているので、お客様...続きを読む(全157文字)
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給与につきましては、入社時から業界の水準、もしくは少し上かなくらいの印象です。賞与につきましては、完全に出来高制で、事業として成功した現場の仕入れに関わっ...続きを読む(全153文字)
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事業計画に合う土地情報を得ることは、海の上に浮いている木の葉を見つける様な、途方もない感じがしていましたが、見つけた時の嬉しさは、何にも代え難い面白みを感...続きを読む(全167文字)
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自社で一貫して仕入れから販売まで手掛けている会社のため、
スピードやスケール感が違う。
個々に託される裁量が大きいため、やりがいはある。
同時に個人...続きを読む(全160文字)
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男性だから、女性だからと区別している社風はない。
社員のほとんどは男性社員だが、事務職を含めれば各部署に数名は女性社員がいる。
出産・育児で休暇を取っ...続きを読む(全157文字)
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研修らしい研修というものは無く、ほとんどOJTで仕事を覚える。
高度な専門知識をもった社員がいて、丁寧に教えてくれる。
他部署との接点も多いため、意欲...続きを読む(全157文字)
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毎日の残業が多く、それに対する手当は何も無い。
自ら進んで仕事をしている人もいるが、半ば強制されている人もいる。
休日出勤も多い。代休は制度として存在...続きを読む(全161文字)
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企業であれば本来はそんなものかもしれませんが、特にここは大手企業でもないため、社員のためにある会社といった感じがしなかったためです。社員が成長するように、...続きを読む(全181文字)
会社名 | さくら地所株式会社 |
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フリガナ | サクラジショ |
設立日 | 1994年1月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 52人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 白井重雄 |
本社所在地 | 〒225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川2丁目4番地12 |
電話番号 | 045-532-5558 |
URL | http://www.sakura-inc.co.jp/ |
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