回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハーヴェスト制度や社内のウォーターサーバー設置などが用意されている。通勤手当もあるのでその点は助かる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イノメディックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イノメディックスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イノメディックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ハーヴェスト制度や社内のウォーターサーバー設置などが用意されている。通勤手当もあるのでその点は助かる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職金制度や契約しているスポーツジムに通える点は、とても充実しており、さすが医療関係だなと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
普通、ディズニー好きにはたまにチケット割引があるので良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無い、KONAMIクラブを少...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は満足。提携の福利厚生サービスが充実している。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している方だと思う。きちんと申請を行えばフィットネスクラブやクラブCCIなども使える。自分はあまり使ってはいないが、使いたい人...続きを読む(全179文字)
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有給は部署によって取りやすさは様々だと思う。土日と祝日は基本的に休み(たまに土曜出勤もあり)なので休みの予定は組みやすい。
夏季休暇は7〜9月の間に3日...続きを読む(全163文字)
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有給は比較的取得しやすいが、一緒に仕事をする部署によっては土日出勤や長時間残業は避けられない。事務職の方が営業よりも長い間残ってる場合もざらであり、ゴー...続きを読む(全179文字)
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社内教育:OJTメインのためつく先輩によって教育方法が全く違う。放任主義の先輩についてしまうとその後苦労します。
労働時間:以前より社内規則が厳しくな...続きを読む(全160文字)
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休暇は完全週休二日制、祝日も確実に休めるので予定が立てやすいです。
有給休暇については営業所によっては取りづらい雰囲気があります。
労働時間は非常に...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
コンプライアンスの観点やある程度の自由度については融通が利く感じではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い分社員同士...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
医療業界という世の中になくてはならない業界で働くことで社会的に貢献しているという意識の元仕事を行いうことができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
会社の対応としては特に気になる点はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方の見直しが必要だと思いました。具体的には...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
医療で社会に貢献している方たちをサポートしているという点。社会的意義のある仕事をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の人...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
医療はいつの時代も必要であり、その点安定感はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナなどの事態になると現場が疲弊し、リソ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本は土日休みなのが良い。ただし仕事が忙しいため休養で終わってしまう印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
病院の都合で土日出勤にな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自由度が高く自分で計画し仕事を進めることができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高い分、ケースバイケースで対応する必要...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事務仕事であれば女性にはお勧めである。pcスキルとFAXが使えれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
外回りの仕事となると車...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
いろんな仕事を広く浅く関わる機会があり、経験していない分野のことを学ぶ機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事内...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
イノメディックスの年収水準は、同業の医療機器商社と比較すると平均的〜やや高めのレンジに位置しており、全体としては安定した給与体系だと感じます...続きを読む(全536文字)
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【良い点】
住宅関連の制度がある
退職金制度がある
企業年金・財形貯蓄など長期資産形成制度
有給・育休などの制度は比較的整備されている
【気になること・...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当ないです。地域手当が一律全員1万ほどあります。地域手当要らないので住宅手当があればよかったです。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。特にカフェテリアプランが年間で10万円使えることが非常に大きい。また自己学習の費用も会社が負担してくれるのでいろいろ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は住宅手当など整っていることがあります。しかしやはり残業時間などを加味すると、そこまでおいしい制度では無いかもしれない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
アルバイトとしての勤務だったため、大恩恵を感じるようなユニークな社内制度を実感する機会はあまりありませんでした。最低限の仕組み(通勤手当など...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
家族ぐるみでの付き合いはあるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日など全て使われて、社員旅行に行かされる。休みがほしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
借上社宅の住宅補助があるため家賃生活者には優しい。持ち家生活者には特に手当は無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の希望はほぼ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
福利厚生は私の在職中にリロクラブ(福利厚生倶楽部)というアウトソーシング型の福利厚生が導入され、様々な割引優待サービスを享受でき、子育て中の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
副業は申請すれば可能。福利厚生は大手企業も使っている福利厚生サービスが使える。この会社独自の福利厚生はない。
住宅手当は地域により変動はある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
振休等は取得できるのでいいと思うが人によっては振休があっても使えず結局損になることがある。もちろんお金にもできるが何度はできない。続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 株式会社イノメディックス |
|---|---|
| フリガナ | イノメディックス |
| 設立日 | 1930年4月 |
| 資本金 | 7800万円 |
| 従業員数 | 583人 |
| 売上高 | 817億2200万円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 二之宮義泰 |
| 本社所在地 | 〒113-0034 東京都文京区湯島2丁目16番11号 |
| 電話番号 | 03-3814-3647 |
| URL | https://www.innomedics.co.jp/ |
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