ＥＮＥＯＳフロンティアの評判・口コミ一覧（全642件） 20ページ目

退職理由はマネージャーとの仕事のやり方が違い過ぎて、耐えられず退職しました。
ガソリンスタンドなのに、給油のお客様をお客様として見ずに、お金を落としてい...続きを読む(全165文字)

面接は5対1で、すごく緊張しましたが、和やかな感じで終わりました。
ただ、入ってみたら想像してたのと違いハードの一言でした。
仕事中にちょっとミスする...続きを読む(全171文字)

とにかく忙しい時期は休みがなく、残業の嵐でした。
有給取れる取れないはマネージャーの気分次第。
店にも寄ると思いますが取れる所の方が少ないですよ。
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営業職は非常にやりがいがあります。法人向けを中心に個人までを相手にしておりましたが、やはり日本の燃料産業を担っているという内外からの評価と自負があり、給与...続きを読む(全161文字)

アルバイトの延長で入社しましたが、販売が苦手でうまくいきませんでした。
真面目に生活をしていたらこの職にはつかないと思います。アルバイトの人件費が高くて...続きを読む(全167文字)

やはりサービス業であるので、店舗自体の売り上げによって、ボーナスの査定額も変わってくることがある、しかし、べつの見方をすると、自分のがんばり次第で給料もあ...続きを読む(全159文字)

エネオスカードの獲得は年に数回キャンペーンにて獲得をするように力をいれている。サービス業であるので、やはりお客様が第一で接客を行っているため、時に過剰なサ...続きを読む(全172文字)

SSでは毎月売り上げ目標が決められていて、毎日売り上げの目標を追いかけます。達成出来た日は店の雰囲気はいいのですが、未達の場合だと空気が重くなります。
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販売スキル等は実際に店頭に立ち、売りに強いベテランアルバイトや社員から伝授されるのが主になります。社内研修もありますが、パソコンを使って知識を学ぶイーラー...続きを読む(全183文字)

社員は平均で3名、他はアルバイトで一つのSS店舗が成り立っています。
はっきり申し上げまして、どれだけ数字を出したか、お客様に質の高いサービスを提供しよ...続きを読む(全334文字)

給料はほぼ上がらない。ボーナスは年間で給料✖️3位でありほとんど期待できない。
会社の規模が大きくなるほど、給料体系が改変されていくイメージであった。
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仕事のやりがいは数字を取った時です。上司が高く評価してくれるし、給料に反映されます。また自分のやる気次第では様々な事を任せてもらえるのもいいことです。残業...続きを読む(全156文字)

福利厚生は普通。人員体制が満足していない分1人にかかる負担が大きく結構厳しいです。
予算が高く日々数字のプレッシャーがついて回ります。研修・会議などが非...続きを読む(全182文字)

パソコンを使っての、ラーニングテストがありました。動画で学習したりもできます。
最終テストは合格するまで何度も何度もやり直しました。内容もわかりやすく、...続きを読む(全189文字)

エネオスカードばかり入会させろと言われ、うんざりしました。厳しいノルマは無かったですが、キャンペーン時期になると1人一日4件とか…。こんな住宅地のど田舎で...続きを読む(全151文字)

一つの店舗で大体社員は2名、他はアルバイト
私が働いていた店舗では社員の年間休日は90日程度で、
GW、お盆、年末は繁忙期なので社員はまず休むことはで...続きを読む(全159文字)

面白味は夏のボーナス商戦などに狙いを定めて(当たった時)エリアマネージャーや本部長などに誉められた時ですね!そしてボーナスなどの還元は素晴らしかった!
会...続きを読む(全175文字)

福利厚生は普通。自社製品を割引で購入できる程度で、特に休養施設や社員旅行などの直接的な福利厚生はない。しかし、自社製品の割引購入の割引額は意外に良く、助か...続きを読む(全174文字)

めぐまれた環境だったというのもあるかもしれないが、上司はとても優しく、一から丁寧に仕事を教えてくれた。残業は多め。サービス残業が恒常化しているこの業界では...続きを読む(全163文字)

平社員は普通の人から普通以下の人までいるので、仲良くできますが、マネージャー、エリアマネージャーは実績に厳しく、日々の目標をクリアするまでは帰らせないこと...続きを読む(全174文字)

アルバイトがすくないときの負担がものすごく大変です。
くる人は拒まずのスタイルなので人を選んで採用するということが難しいです。
ですので、急にやめられ...続きを読む(全167文字)

タイムカードで労働時間を管理してます。なので、自分たちで管理が出来ます。でも、最後は店長がまとめて上の人達に報告します。なので、店長が改ざんするかと可能で...続きを読む(全244文字)

通信教育が任意で提供されるくらいで、教育制度は非常に少ない。
最近でこそ階層別教育が始まったが、受講対象は非常に少ない。
部門間の異動も非常に少なく、...続きを読む(全164文字)

業界再編が多く、かなりの会社の数で経営統合することとなり社内が混乱。
比較的自由な社風だったのがそうではなくなってきた。
また、親会社からの出向者も多...続きを読む(全155文字)

特に無いです。毎日が同じことの繰り返し。利益を上げない人には、容赦ない罵声を浴びせる。上の者は、事務所にこもり特に何もしない。するとしたら、部下に対して揚...続きを読む(全167文字)