タニコーの設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
年功序列で、少しずつ給料が上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列で給料は推移します。
資格手当等も少ないため、...続きを読む(全199文字)

【良い点】
エルダー制度という教育制度があります。年の近い先輩社員が教育担当となる制度になっており、親身になって仕事を教える制度になっていると思います。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年間休日は120日程度です。残業は業種によるところも大きいですが、設計職においては、少ないです。有給休暇もとりやすいため、ワークライフバランス...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性は給与ベースが低いが男性と異なり残業代が支給されるため、ある程度残業すれば男性の給与を上回る。
しかし女性はほぼ定時上がりをしていた。
た...続きを読む(全199文字)

【良い点】
ほどほどの仕事でいい人には働きやすいと思う。
特に女性に優しい会社だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は知らないが、土曜日は...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事しなくてもあまりマイナスにならない。空気を読まなければ早く帰れる。何してもクビにならなそう。
働き続けている同期は給与は低くてきついが、こ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
意欲さえあれば新しいチャレンジを風通しよく、トライできる。現場サイドの風通しは良い。担当する領域によりかなり仕事内容が変わる。ただし、さまざま...続きを読む(全177文字)

国内外からのお客様や幅広い業種の仕事をこなしており、仕事内容には満足しており、上司から評価は受けるが給料が上がらないこと。 評価がされないのであれば、納得...続きを読む(全151文字)

昇給は年3000程度、賞与は基本給が低いため大してもらえない。
昇進は年功序列、実力では判断しない。
年3度の評価制度があるが、記入するだけ時間の無駄...続きを読む(全157文字)