日本ケーブル株式会社の口コミ・評価

業界:
機械・プラント
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.nipponcable.com/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
3.1
成長性、将来性
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2.8
給与水準
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2.7
安定性
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3.6
仕事のやりがい
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3.4
福利厚生
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2.7
教育制度
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2.7
企業の理念と浸透性
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3.0

新着の口コミの一覧

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年9月12日

仕事のやりがい

回答者:
20代前半
男性
2年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】研修が多くスキルアップを図れます!また、ウインタースポーツ、鉄道に興味がある方は装置の多くを設計できるため非常にやりがいがあると思います。また、...

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年8月16日

退職理由

回答者:
10代後半
男性
5年前
技能工(加工・溶接)

【気になること・改善したほうがいい点】部長が代わり部の態勢が代わり働きにくい環境になった。仕事は毎年同じような作業をするがなぜか部品の管理ミスや発注ミスな...

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判
投稿日:2017年1月3日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
10年前
研究・開発(電気・電子)
社員クラス

【良い点】技術的に様々な経験をさせてもらった。スキルの低い状態でも、チャレンジできる仕事を与えてくれるので、やる気のある人にはこれ以上恵まれた環境は無かっ...

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月23日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

【良い点】設計での図面や書類作成の際には、上司や中堅社員からのチェックが厳しいので都度指摘してもらえ、製作ミスの減少や設計スキルアップに反映できる。また設...

日本ケーブル株式会社の口コミ・評判
投稿日:2016年4月11日

社員、管理職の魅力

回答者:
40代前半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)

【気になること・改善したほうがいい点】平社員は残業代があって一般的な年収となっているため、課長になるとかなりの年収ダウンになります。それから級職が上がれば...