吉田プラ工業の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
実家暮らしでも住宅手当が出るのはありがたいです。
残業代は100%出るので残業した分だけ収入は上がります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
時短勤務制度もあり出産後も働く女性が年々増えていました。
職場の理解は上長によるので何とも言えませんが、会社としては理解があると思います。
仕...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはうまくやれているのかもしれないが、体感としてあまりしっかりとした教育体制はないように思う。過去技術も...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性社員も多いためか、産休、育休、時短勤務が当たり前に行われている。男性の育休取得実績もある。男女問わず、小さな子供がいて、子供の都合で休むこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
在籍年数で等級は順当に上がっていくように思う。あわせて、手当も少しだが都度上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事前に知らされる賞...続きを読む(全209文字)

【良い点】
東京に本社がある中小企業として、若干支給額は、多いかなと思います。長時間労働が多々ありましたが、すべての時間外労働の手当ては付けてもらえました...続きを読む(全178文字)

【良い点】
管理職の方達は、現場上がりの人ばかりのため、問題が発生した場合、親切丁寧に改善方法を教えてくれます。
皆さん良い人ばかりで、職場での人間関係の...続きを読む(全190文字)

【良い点】
プラスチック射出成形用金型の試作の担当者として、任されました。
ある程度試作の順番や金型の改善方法などを自分で決められるので、やりがいはありま...続きを読む(全183文字)

【良い点】
産前、産後もいっかりと休暇が取れ、育児休暇も申し分無く取れていると思います。
職場復帰についても、元の部署に戻れるような配慮がなされており、時...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業代は基本全額支給され、休日出勤が必要になった際も、代休か休日手当のどちらか選択する事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全209文字)

【良い点】
研修もしっかりと行なって下さり会社について、製品についての知識を学ぶことが出来ます。
残業が多いことを心配していましたが、遅くなった日や朝が早...続きを読む(全107文字)

【良い点】
研修も充実していて、勉強になりますし、知識豊富になります。美容の知識や健康の知識を習得したい方におすすめです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
パートの人たちはアットホームな雰囲気
面倒見がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
最初はアットホームな雰囲気だが
ピリッとした感じが...続きを読む(全90文字)

【良い点】
初めの研修制度はしっかりしています。エステが未経験でも初めの研修は脱毛の研修なので心配ないです。
エステなどのマッサージは脱毛の研修後にまた研...続きを読む(全129文字)

【良い点】
キラキラとした華やかな世界、ラグジュアリーブランドならではの高級感など、普通に生活している中では得られない経験を得ることができたこと。客層も上...続きを読む(全399文字)

【良い点】
製造部は少数精鋭だと聞いていたので、その方たちから色々学べると思っていました。また有給休暇も一般的に取得できると思っていました。
【気になるこ...続きを読む(全163文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様と話す機会があまり取れない。業界自体忙しくアポイントが取りずらい。商品力というよりリレーションでゴリ押し採用...続きを読む(全84文字)

【良い点】
そもそも製造業が初めてで、わからないことだらけでしたが、先輩や上司がフォローしてくれたので、えっちらおっちらやっていくことが出来きました。当時...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ギャップは特にない。
配属先によるが、工場勤務は田舎の工場という印象。グループ会社に研修で出向させられることがある。
本社は立地は良いがあまり...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価というもので毎年評価を付けられるが、私情が入るため公正とは言えない。また、私の部署では、60人チームに...続きを読む(全236文字)