この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社設立時にいた一部の上層部や経営陣だけが得をする風土です。若手や中堅社員の給料や評...続きを読む(全183文字)
株式会社ライフマップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフマップの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフマップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社設立時にいた一部の上層部や経営陣だけが得をする風土です。若手や中堅社員の給料や評...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度はしっかりとあったと思います。
営業は良くも悪くも営業成績次第で昇進昇格をしていたイメージです。
内勤はどれだけ効率化できたか、どれだ...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
風通しが良いとして話を聞いていたが、特にそんなことは無い。新しいアイディアを考えるような時間もなく忙殺される感じでした。
また、思った以上に泥...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
嫌でも資格や関連した仕事に詳しくなる。
業界的に競合も多い上に、少子化でターゲットが少ないため、そもそもの商品需要が弱い。分野そのものは飽和状...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手や中堅社員の年収や評価は基本的に上がりません。上層部や経営陣だけの待遇だけを守ろうとしているように感じます。若...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性中心の会社です。男性の社員数が多く、女性の社員は少なからず働きにくさを感じているのではないでしょうか。会社自体...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
広告営業の知識を1から教えて貰える。
教育制度もしっかりしており自社媒体以外の広告の知識も詳しく教えてくれるため、転職した際、強みになると思う...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ノルマが毎月あり個人目標120%達成でインセンティブが発生する。
繁盛期に頑張ればインセンティブで給与面は潤うと思う。
昇給の査定は四半期毎に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており休みも暦通りある。
年に1度は社員旅行もありアットホームな環境だと思います。
また上司や同僚との飲み会も多くすぐに打...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ネットを軸足にした広告展開が主流なので、この先の伸びはあるかと思います。しかし、関東と関西では売れる商材に違いが有り、関西はどちらかというとま...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
学校法人に対しての営業になるので、ニーズを正しく掴めるかが問われます。正直大変です。学生数が減少していくなかで学生募集を広告でお手伝いするので...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非常にドライな現場でした。
皆、自身のノルマを達成することに精一杯で他の社員の事を気にする余裕はなかったのが現実です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社長は自ら事業を作り出した人のため、魅力的に映ることが多い。マネージャー陣も1人1人の能力開発に真摯に向き合ってくれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
チームマネジメントも会社としは
評価点が多いのでマネジメントクラスには人格者が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
いちマネージャ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社員は人によります。
社員数が本当に多いので変わった人もたくさんいます。そういう人と一緒になった時にうまく付き合えるかが大事だとおもおます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職クラスの役職についても、結局のところ実質プレイヤーなので、マネジメント部分はおろそかなことが多い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
信頼がある管理職、そうでない管理職の差が大きいので、後者に当てはまる上長の元で働いている社員は厳しそうです。
上長の信頼がなければ、キャリア...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
一部の管理職者を除き、人は良いと思う。
以前は社員旅行があったがコロナをきっかけに廃止となり、徐々に社員間のつながりは弱まっていくように感じる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員間どうしのトラブルなどは私がいた部署ではありませんでした。個別に仕事をすることが多かったのです、チームワークで働くことを重視する仕事ではな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分の上司は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の上司とも関わることが多いが、他部署内で怒鳴り散らしている場面を見た...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
個のスタイルや意思を尊重するカルチャーです。オウンドの採用メディアで発信されている内容の通りで、ギャップは特に無かったです。
【気になること・...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ライフマップ |
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フリガナ | ライフマップ |
設立日 | 2007年12月 |
資本金 | 2300万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | 石川太一郎 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目16番5号 |
電話番号 | 03-5778-0750 |
URL | https://lifemap.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。