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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アップコンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるアップコン株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にアップコン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アップコンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.0
スキルアップ
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2.4
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

アップコンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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アップコンの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

アップコン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
土木作業員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し従業員を大切にして欲しいです。年間の3分の1を出張し、現場仕事を行いますが、非常に辛い上、家族や友達との時...続きを読む(全187文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アップコンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年9月10日
回答者:

【良い点】
院の運営などにも関わるので一般社員とは違う研修を受けることができる。
そして、マネジメントも重要なので、社会人として必要な素質も十分に学ぶこと...続きを読む(全140文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2021年7月9日
回答者:

【良い点】
代理店からのレギュラー仕事の他に、直クライアントの仕事など多数あり、様々なメーカーの仕事を幅広くできる。また複数のデザイナーでデザインを提案し...続きを読む(全240文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年2月5日
回答者:

【良い点】
当時は一部の方は時短勤務などされていました。女性が多い職場でもあるので、周りに理解がある雰囲気があるので気を使うことはないと思う
【気になるこ...続きを読む(全172文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2023年3月30日
回答者:

【良い点】
新規開拓などもあるので自分で戦略を練れる点はやりがいがあるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、教育制度...続きを読む(全107文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2022年4月29日
回答者:

【良い点】
コロナ禍になってから一般職(女性)は週2-3日はリモートワークが可能になりました。
2022年現在も変わりありません。
制度として今後も残るか...続きを読む(全257文字)

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アップコンの 他のカテゴリの口コミ

アップコン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業でありながら作業自体に大きな力を必要とすることが少ないため、全く働けないということはないと思う。
また、資格取得によって直接昇給に繋がる...続きを読む(全195文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から2km以内のところに一人暮らしをする場合のみ家賃の3分の1が補助される制度は非常にありがたいと感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部署の人や管理部は社長の目の届く所で仕事をし、また成果が見えることも多いため業務が評価に直結しやすいように感じた。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社1年目~2年目の給与は他企業と同程度に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が基本的には年に1度行われるが、昇給額が僅かな...続きを読む(全187文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
始業後の会社での強制参加が多く(住居が近い、遠い関係無ない)プライベートが取れない日がある。
また月一度、全体会議...続きを読む(全191文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年02月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とは関係の無い資格を取らされて、取らなければ評価が下がる。
社長の独断と偏見で、全てが...続きを読む(全188文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張った人が評価されると聞いていたが、実際は特定の人から評価が低ければ、周囲の評価が高くても給料は上がらない。基本...続きを読む(全187文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年08月12日

回答者:
社員・元社員
男性
10年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は社員の生活が第一と言っており、建設業は勤務環境が厳しいため、ホワイト企業で働きたいと思って決めました。
し...続きを読む(全414文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
土木作業員
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非常に給与水準が低いです。年間の3分の1を出張に費やしますが、一泊当たりの出張費が1000円です。食事等で赤字です...続きを読む(全285文字)

アップコン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・沈下修正の中でも特殊な工法であるため、同業他社が少ない
・新しい工法や業務の開発に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全187文字)

メーカー(建設・設備)の退職理由の口コミ

スターツCAM株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する時は、迷いはなかった。すぐにもやめる決心がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職して入社したが、転職時の条件で、残業が...続きを読む(全212文字)

TOTO株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他のサービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アドバイザーからの転籍は道が限られている。評価についても所属長によるが、現場を知らない所長もおり、上司次第な所はあ...続きを読む(全107文字)

株式会社ヤマトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXとこれだけ世間で言われているのにIT投資に消極的で昔ながらの仕事のやり方を変えようとしない。システム化などの提案をしてもお年寄りたちの保守...続きを読む(全187文字)

聖和建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
不動産管理・プロパティマネジャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは仕事の状況によりますが、自由に設定できます。自分のスケジューリング次第で自由に休めます。予定管理をまめにおこなってます続きを読む(全68文字)

テレニシ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々あった資格手当の制度が去年から貰える金額が少なくなった。無くなった分売っただけ貰える手当の方に行ってしまったの...続きを読む(全141文字)

株式会社明西エンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人手不足で求人活動を行っているが社員を長く働かせるようにしようという考えは上層部にはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が増えた...続きを読む(全118文字)

株式会社ちゅうせきの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の雰囲気が重たいこと。新入社員が十分に教育を受けられず、業務に支障が出てしまうのが現状としてある。続きを読む(全71文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みより給料優先の社員にとっては非常に魅力的な会社だと思います。やればやった分だけ給料に反映されます。受注が取れない時は支店長からの温かい御指...続きを読む(全212文字)

JR東日本ビルテック株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだまだ賃金が低いという人は多いが、業界の中では高いほうだと思う。また、今年度から資格(ビル管理や電験など)の選任手当が大幅に上がり、そういっ...続きを読む(全296文字)

日本国土開発株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
難しい仕事には応援社員を呼んで業務を分担するなど、労働負担の削減に働きかけてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、...続きを読む(全136文字)

アップコンの 会社情報

基本データ
会社名 アップコン株式会社
フリガナ アップコン
設立日 2003年6月
資本金 1億188万円
従業員数 44人
売上高 9億1722万3000円
決算月 1月
代表者 松藤展和
本社所在地 〒213-0012 神奈川県川崎市高津区坂戸3丁目2番1号KSP東棟611
平均年齢 35.1歳
平均給与 505万9000円
電話番号 044-820-8120
URL https://www.upcon.co.jp/
NOKIZAL ID: 1164984

アップコンの 選考対策

  • アップコン株式会社のインターン
  • アップコン株式会社のインターン体験記一覧
  • アップコン株式会社のインターンのエントリーシート
  • アップコン株式会社のインターンの面接
  • アップコン株式会社の口コミ・評価
  • アップコン株式会社の口コミ・評価
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