ニーディックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
コーディネーター経験者が多いので、経験したことがある人ならわかる、独特の雰囲気が店舗にある。それに慣れている人なら集中して業務ができる環境だと...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自社製品が安く買える。カーテンやクッション、ラグなどデザインが好きな人にはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ハイエンドの商品を扱っているため、こだわりの強い富裕層が多い。トータルコーディネートできた時の喜びはひとしお強い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全275文字)

【良い点】
女性が多いので時短などはしやすいように感じる。定時の後 は子どもが本社にいることもよくあるので微笑ましい光景がありました。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人間関係を見抜く力が身に付く。高価な物を扱っているので大きい数字になれることが出来る。カーテン業者なので数字に強くなる。
【気になること・改善...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社当時は出荷業務からはじめてその人の向き不向きで任される業務が変わってくるので未経験でもやる気が有れば様々な事が吸収できる現場。商品等を覚え...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性が多い会社なので働きやすい。また未経験者でもマンツーマン的な指導があり心配はあまりない。また働き方に対しても融通がききやすい。本人のやる気...続きを読む(全184文字)

出産についての制度が確立してしてはいないので、産休・育休は取りにくい面もあるが、相談次第で復職は可能。親身になってくれる。
キャリアパスについては、男女...続きを読む(全171文字)

販売職の場合、入社時には一週間程度の研修制度があり、企業理念、商品知識などの丁寧なレクチャーがある。ファブリックに関する商品の扱いは多岐に渡り、又、オーダ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
努力次第できちんとした評価をしてくれるところが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
２０代前半と考えると年収は高いが、拘束時間を...続きを読む(全95文字)

【良い点】
頑張ってる人もそうでない人も、平等に評価される。燃料、商材どちらかに全振りした営業は出来ないと思って良い
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

【良い点】
賞与に関しては、個人の結果が悪くてもあまり下がることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の役職に就かないと給料が大幅に上がる...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
短かったのでよくわからないが、周りからはあまり給与面や評価についての不満みたいなものは聞かれなかった。続きを読む(全71文字)

【良い点】
良くも悪くも古い体制の会社のため、
いまだに完全年功序列で、勤務年数を重ねるごとに給与は上がっていく。
その分若手は、給料が安くなる
【気にな...続きを読む(全102文字)

【良い点】
若い人の給料が上がってきている。会社の業績は悪くないので、決算手当てが毎年でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価が、個人評...続きを読む(全144文字)

【良い点】
最初の1週間は筋肉痛の酷さのあまり碌に動けなかったです。常に人手不足の業界ですので、繁忙期であれば、体力が持つようであれば残業ありフルタイムで...続きを読む(全366文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。地域によって手当が出るが、雀の涙。実家暮らしやパートナーがいるスタッフがほとんど。一人暮らしは難しい。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低過ぎる。意味不明な手当で割増しているので退職金が低くなるような設定なのだと思う。近年入社した人は退職金は...続きを読む(全113文字)

【良い点】
とにかく人が良い人が多かったです。人間関係に恵まれました。良い人たちに囲まれて仕事をするのは大変満足度の高いことでした。仕事以外に学ぶことも大...続きを読む(全196文字)