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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オルトメディコの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オルトメディコの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オルトメディコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オルトメディコの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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オルトメディコの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

オルトメディコの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

インターンシップに参加し、質問をさせていただいた際に朗らかでなじみやすそうだと感じたため。続きを読む(全45文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オルトメディコを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2009年頃

投稿日:2012年3月16日
回答者:

景気の悪化に伴い、大手企業からの受注がなくなってしまい、採算割れを起こすことになるため、これまで従業員の大部分が所属していた部を廃部することになりました。...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年2月19日
回答者:

【良い点】
社長による直接的なセミナーなどがあり、トップと直接交流が取れたり学べたりする点は大変良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会...続きを読む(全146文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年8月8日
回答者:

【良い点】
皆和気藹々と家族のような雰囲気で仕事をしていました。
なので質問をしやすくわかるように砕いて説明してくれます。
自社商品をアピールするイベント...続きを読む(全278文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年1月19日
回答者:

【良い点】
会社のイベント事が非常に多く建設業でありながら社員が集まる機会が多い。そのため、社員の仲はかなり良い。
また、会社の看板を甲子園に掲げているた...続きを読む(全220文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年8月7日
回答者:

【良い点】
育休や産休を取られている方がいました。時短勤務されている方もいたと思います。みなさん女性に優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

オルトメディコの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

食品には開発だけでなく研究があるため研究に携わりたいと興味があったので魅力がある。続きを読む(全41文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

自分のどの段階にいて、何をすることでキャリアアップできるかを示してくれる制度があるそうなので、キャリアアップを目指しやすいと思う。続きを読む(全65文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

最寄りの駅から近くアクセスしやすいため。続きを読む(全20文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

サークル活動や食事会などがあり仕事だけでなく楽しみもあるため。続きを読む(全31文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は申請可能ですが、申請を行うと新卒入社した方であれば強制的に定時に帰宅させられるようになります。中途入社の方...続きを読む(全169文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が気さく。社会貢献度の高い企業だと思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の会社のイメージは社長もかなり気さくな方で、...続きを読む(全246文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事好きにはたまらない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの比重は8:2か9:1となります。休みもお金もいらないので...続きを読む(全246文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献度の高い企業だと思い、入社した
【気になること・改善したほうがいい点】
社員定着率が悪く、年齢層が非常に若い。そのため業務につい...続きを読む(全215文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
研究員、リサーチャー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られればちやほやされるが、そうでなければ大事にされない。いったん、お気に入りから外されると扱われ方は...続きを読む(全174文字)

株式会社オルトメディコの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修旅行、食事会などの企画はある。「楽しいです!」の雰囲気作りに疲れるが、通常業務より幾分息抜きになるとは思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全255文字)

医療・福祉(医療)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社シーユーシーの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

あらゆる手段を使って成果を出し切ることを求められるような企業文化です。例えばインターンで作業が終わらない場合には言外に持ち帰って作業することを求めるような...続きを読む(全86文字)

医療法人社団慶成会の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

お客さんを喜ばせたいといった気持ちからとても明るい人がおおいイメージである。続きを読む(全38文字)

株式会社LSIメディエンスの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

臨床検査技師にとらわれず、挑戦したいことを上司に伝えればその機会をくれるとおっしゃっていた。実際にそれによって学生にいろいろなことを伝えるイベントに参加で...続きを読む(全100文字)

株式会社ツツイの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

正直に話してくれる方がとても多い。今回の説明会でもほとんど本音で話してくれたし、話したから。続きを読む(全46文字)

日本年金機構の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

公務員的な文化が強く、職員の方は真面目で落ち着いた印象を受けました。続きを読む(全34文字)

日本年金機構の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

いい意味でも悪い意味でもまじめな方が多い印象であった。続きを読む(全27文字)

日本年金機構の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

かつては官公庁団体であったことから、少し堅い雰囲気があると感じました。続きを読む(全35文字)

独立行政法人国立病院機構の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

コミュニケーション能力を選考では見ているとのことだったため、いろんな方と交流がある職場だと思う。続きを読む(全48文字)

エイツーヘルスケア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

伊藤忠グループのためか、他のCROよりも明るい雰囲気を感じた(特に人事社員)。続きを読む(全39文字)

全国農業協同組合連合会の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

座談会でお話を聞く機会があり責任感ある方が多いと感じた。続きを読む(全28文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

オルトメディコの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オルトメディコ
設立日 2005年6月
資本金 7500万円
従業員数 50人
代表者 山本和雄
本社所在地 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目4番1号
電話番号 03-3818-0610
URL https://www.orthomedico.jp/
NOKIZAL ID: 1345899

オルトメディコの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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