プレイグラフ社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正直何もないです。辞めるという話をしたときは引き留めもなかった（引きと止めるつもりもなかったでしょう）ですし、それ以前から、辞めさせたいんだ...続きを読む(全251文字)

【良い点】
扱っている業界自体が逆風真っ只中なのでかなり厳しい状況なのは間違いないと思います。その中では割と評判のいい業界紙のようで、取材時に過去記事の...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事柄、というよりは業界全体を見ても女性ライターは少なく、珍しいため重宝されるのではないかと思われます。ただ、仕事内容に違いはないので拘束時...続きを読む(全193文字)

【良い点】
早い段階で仕事を任せてもらえます。簡単な仕事からではありますが、責任をもってやれました。基本的には優しい先輩が多く、初日からあまり緊張せずに...続きを読む(全187文字)

経営者が2代目に変わり、徹底的に合理化を推進。空気の読めない代表、うわっついた記事校正。かつての業界誌ナンバーワンも見る影なし。いや、パチンコ業界誌の将...続きを読む(全163文字)

雑誌編集/営業という意味では、ある意味個性が強くなければなかなか務まらない部分もあるかと思います。スキルも持ち合わせていらっしゃる方も多いとは思います。...続きを読む(全202文字)

いわゆる、福利厚生と言われるものは一切ないです。ただ、働いて給料をもらう。その関係があるだけです。もちろん、ひととおりの保険などには加入してもらえますが...続きを読む(全170文字)

面接時は業界経験者ということもあり、有利に進められたと感じています。ただ、当時の上司は全員退職して現在は在籍されていませんから、今は何ともいえません。た...続きを読む(全264文字)

終業時刻は18時。ですが営業や編集、デザイナー共にまちまちです。早い時は18時半頃には帰れますが、さすがに入稿前になると残業が増えていきますし、それをお...続きを読む(全277文字)

警察庁からの規制や各都道府県警察による独自規制、大型店舗の寡占化、各都道府県組合による自主規制などで、ますます規模は縮小、将来的に消滅することはなくても...続きを読む(全396文字)

【良い点】
教育体制は整っていないため、自ら思考し裏どりを行い、記事化するというプロセスをそれぞれが合ったスタイルで身につけられる
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)

【良い点】
未経験でも先輩が教えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので先輩が忙しいときは質問などがしづらい
昭和っぽい上下関係...続きを読む(全98文字)

【良い点】
良い意味では、誰もが知る新聞社で大手だし安定かと思いました。活字離れがある中で、甲子園などスポーツにも強いし、またデジタル部門など紙媒体以外...続きを読む(全181文字)

【良い点】
無し。無意味な研修ばっかだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
胡散臭いマナー講師にウン十万払うならほかにやることがある。メンツし...続きを読む(全84文字)

【良い点】
OJT中心の教育制度で、営業系の部署に限っていえば、先輩社員や上司への営業同行をしながら都度レクチャーを受ける形だった。会社自体が人柄を重視...続きを読む(全235文字)

【良い点】
新卒採用は、入社後1.5ヶ月の研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全にOJTで、1〜2つ年次が上の先輩との警察取材から始...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良くも悪くも、習うより慣れろの方針。手取り足取り教わりたい人は不向きだと思います。ある程度自分の裁量で動きたい人にはおすすめできます。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
小さい組織なので自分から動いていかないといけない風土ではある。ただ聞けば、皆さん丁寧に教えてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
取材力や発信力、企画力など、定性的な評価が重視されている。年功的な側面はあるが、若手にもチャンスが増えるような評価体系に移行しつつある。上司...続きを読む(全123文字)