この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員は基本的に皆良い人が多い。人間的におかしな人はほとんどおらず、会社の仕組みも性善説で成り立っている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全252文字)
株式会社ニシヤマ 報酬UP
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【良い点】
社員は基本的に皆良い人が多い。人間的におかしな人はほとんどおらず、会社の仕組みも性善説で成り立っている。
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【良い点】
創業100年を超えるオーナー企業ということもあり安定している。営業成績の良し悪しに関わらず余程のマイナス要素がない限りは毎年微々たるものでも昇...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
各部署大手企業との安定した取引があり、会社自体が安定していると考えます。特にインフラ業界との繋がりは深く参入障壁が高いため今後も安定感は揺るが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給与面は30代以降主任クラスになると600万円以上もらえるそうです。能力面よりも年功序列で昇給して行くのでそこが合う人には良いことかもしれないです。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスが守られていないように思います。管理職クラスがパワハラ、セクハラをおこなっても上層部からの口頭の注...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は所属部署次第になります。OJT担当者も千差万別で教育レベルにばらつきが大きく、会社としても明確な教育方針...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の飲み会、イベント(ゴルフ)が多い。上司からの誘いはほぼ強制で、評価にも影響します。管理職レベルはパワハラをさ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
中途採用でも定期的なフォローアップ研修があり非常に充実している。
また、タイミング次第では新入社員と同じように取引先視察旅行もある。
基本的な...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
年間休日は125以上はあり、有給休暇も非常にとりやすい。コロナ禍ではリモートも実施していたが、職種によっては出社した方が良い人もいた。
時短、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
グレード制をとっており基準ははっきりしている。固定給は低めもグレードが上がれば上がるし
ボーナスが良いのでそこでチャラになる。
評価は直属の上...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
手取り額は正直少なく感じるが、その分ボーナスが多い。プラスとして業績が良いと決算賞与をもらうことができここ数年は毎年支給されている。上期下期共...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
昔からの取引先が多く大手の会社を担当先に持てる。特にインフラ関連の大手会社との付き合いは長く、コア部品を取り扱っているので今後も関係は続いてい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ある部署のみ忙しく大体は遅くても19時頃には帰れているように思う。遅くまで仕事している人はほぼ決まっており、残業を無くす取り組みは特にしていな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
専門商社の強みを生かせていると思う。特に財政面は問題ない。また不況にあまり関係がないインフラ設備を顧客としているため、景気に左右される事は少な...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年功序列である。
若くして成果を出せば昇給できる可能性もあるが、マレのように思えた。
上長に気に入られているかで評価が決定するので、営業より社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよるが、早く帰れる日もあった。
ただ、個人に仕事が与えられるため、案件がかさなると誰も助けてくれず、長時間労働になる場合がある。
また...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
自分から気になる講習は上司の許可がもらえれば、何でも受けることができる。費用はもちろん会社負担となる。また年数に応じた研修もあるため、中途でも...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社してからしばらくは低い水準だが、長く勤めれば勤めるほど非常に年収が上がってくる。またトップダウンというよりはボトムアップ型の評価制度であり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
売る商材は決まっておらず自分で発掘して何でも企画、提案ができる。販売プロセスの構築力、マーケティング力を鍛えることができる。積極的に動くことが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇の取得率が高く、復職後も働きやすい環境。
子供が風邪をひいた場合の早退、通園などの関係であれば、ある程度であれば出社時間、退社時間の融...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
数年に一回、階級UPの為の試験が実施される。それに向け、キャリアアップの為のテキストが配布され、勉強することができる。入社時は配属部署の上司に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
結果に関わらず、毎年昇給する。ボーナスは多少差が出る。昇給額が分かるため、将来いくらもらえるか計算が可能。また首になることも無い為、将来設計を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
やる気を持って取り組む者にはより多くの仕事を割り当て、責任を持って仕事をすることができるところにやりがいを感じる。比較的自由にスケジュールを組...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
ある意味自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と地方で仕事内容に差がある。
地方は負担が大きい。
本社、大阪等は営業アシスタント...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ルート営業なので、基本的には数字を達成できる。達成できなくとも賞与が減るだけで、そこまで痛手ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社ニシヤマ |
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設立日 | 1947年7月 |
資本金 | 4億8430万円 |
従業員数 | 311人 |
売上高 | 378億9156万1000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 西山正晃 |
本社所在地 | 〒143-0016 東京都大田区大森北4丁目11番11号 |
電話番号 | 03-5767-5351 |
URL | https://www.nishiyama.co.jp/ |
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