この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新社長就任に伴って様々な改革が行われた一環として内勤、店舗それぞれのポジション毎での研修が行われるようになった。
店長、副店長、スタッフと半年...続きを読む(全208文字)
株式会社エイ・ネット 報酬UP
株式会社エイ・ネットの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
新社長就任に伴って様々な改革が行われた一環として内勤、店舗それぞれのポジション毎での研修が行われるようになった。
店長、副店長、スタッフと半年...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
お客様と信頼関係を築ける様になった時は
やりがいを感じる。
長期の連休はなかなか取得出来ないが、シフトの希望休はほぼ100%通った為、プライベ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
エイネットの服が心から好きな方は良い職場かと思います。スタッフも良い方達ばかりでした。
ただ、同期は先輩からの痛烈な暴言のために退職しました。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
言いたいことは言える環境にあった
しかし、販売の評価は数字でしかみられないので本当の特性という点では誰が見極めてくれるのか常に不満であった
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
店舗によって異なるが、古い顧客が定着してる
お客様の質も良く、接客も楽しい
やりがい、成長を感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
毎月のように退職者が出ている為、話は通りやすいが、引き止められ、次期店長、サブにしたいと思うなど言われるので確固たる意志が必要
しかし強引では...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
お店の頑張りによって賞与は多少変化する
【気になること・改善したほうがいい点】
東京で一人暮らしで生活できない給料
実家だった為、問題なかった...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
人と話すことに抵抗が無くなる点
【気になること・改善したほうがいい点】
役職(店長、副店長)がついたとしても、特にスキルに繋がらない。
教育体...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本的に残業は殆どなく(販売)希望休なども出せるが、店長によっては希望を出しずらい場合もある。昔よりは希望が出しやすい環境になってきていると思...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
本社も、店舗も基本的に良い人達が多く、相談などはしやすい環境だが、こちらから言わないとそこまで親身になって気にかけてくれる人は部署によっては少...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
数字に対して取れてるお店が評価される仕組みができたのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級は2回だけだった。
賞与は業績...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
アパレル業界ならこんなもんかという印象。半年に決まった額内で洋服がもらえるユニフォーム制度がある事は他の企業にない点なのでとても有難かった。金...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
デザイナーズブランドとして、デザイナーの想いを伝えるショップスタッフになりたいと思った為入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自分の接客が長引かない限り、基本的に定時で上がれます。早番の日はその後友人とご飯に行ったり出来るのでバランスは取りやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性社員がほとんどのため悩みや相談はとても聞いてくれる環境だと思います。また実際に育休や出産など最近増えていたみたいで、積極的にとれる習慣にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良くも悪くも顧客様が大きな鍵となると思ってます。私自身は仕事で嫌なことがあってもお客様の顔をみたり話をするだけで笑顔になり、支えられてきました...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしており、退職金も3年以上働けばもらえる。ユニフォーム制度があり年間50万円程支給されてる為、無理して高い洋服を買わなくてよ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
販売未経験でも研修やサポート体制がしっかりしていると感じるので、その点不安に感じている方には安心だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
顧客の方と親しくなったり、ここの服やブランドイメージが好きな人にはうってつけの会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は100%消化だが、シフトは店長が作るので、店長→役職なしの優先順位で日にちが決まる。店長と仲良くしておけばいいのかもしれない。
【気にな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
新卒でも自分で考え行動しなければならない時があるので、ちゃんと考え行動できる人は成長できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アパレル知識がひと通り身につきます。顧客接点が強く、接客力は身につきます。知名度のあるブランドがあるので、そのあたりは自分自身の成長しなければ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗の店長によって差があり、厳しい店舗と優しい店舗がある。上下関係がしっかりしており、新人指導はちゃんとしてくれる。大きい会社の為安定はしてい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業はあまり認められないので、業務後は自分の時間が作れていた。
ただ、有給は全く取得できなかった。
理由としては、最低限の人数で店舗を回してお...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の店長によって、働きやすさが大きく変わる。おおらかで面倒見の良い店長の下で働くことができた場合、販売員として大...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社エイ・ネット |
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フリガナ | エイネット |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 630人 |
売上高 | 121億8900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大滝雄一郎 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5丁目3番10号 |
URL | http://www.a-net.com/ |
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