この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社した場合には家賃補助がある。かなりの額を会社が負担するので助かる。ただし入社5年のみ。
副業もOK。続きを読む(全61文字)
株式会社HEXEL Works(旧:六興電気株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社HEXEL Worksの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社HEXEL Worksで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
新卒で入社した場合には家賃補助がある。かなりの額を会社が負担するので助かる。ただし入社5年のみ。
副業もOK。続きを読む(全61文字)
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奨学金の補助や、働く時間を自由に変更できるフレックス制度等、近年入社した社員や内勤には随分よくなってきてはいます。私が該当するような制度はありませんが。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
とても充実していました。
社内イベントでは、協力会社と交えて懇親会やボウリング大会など様々なイベントが充実しており、配属先の社員の方以外ともコ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
健康保険、介護保険、雇用保険、厚生年金、労災年金、厚生年金保険、家族手当、住宅手当、交通費、特別休暇、誕生日休暇、アニバーサリー休暇、育児手当...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしています。ボーリング大会やビンゴ大会など行事も多数あり、またボランティア活動などにも積極的に取り組んでいます。また研修も半...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
自分で使える経費、最近では残業代も100パーセント出るようになり、かなり良くなったと感じました。
休みが少ないと言いましたが、人現場終わったら...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
雰囲気はゆるいです。先輩たちは優しい。事務系になるとよりゆるいみたいです。産休も取れます。
【気になること・改善した方がいい点】
労働...続きを読む(全157文字)
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福利厚生:ほぼなし(本社や首都圏部署のみあるようです)だが、飲み会は多い(現場経費等で負担する事が多く、個人で負担することはそれほどない)。
社内制度:...続きを読む(全283文字)
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バブル絶頂期の90年代前半に働きました。入社4年目位迄、毎年集合研修があり新富士に行っていました。最後の研修(4年目かな)は、バリ島でありました。確か1週...続きを読む(全175文字)
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福利厚生として、年に一度程度ディズニーランド等に安く行けるシステムがあります。
スキーだったり、ゴルフだったり数種類から選べます。
現場勤務だと予定が...続きを読む(全173文字)
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給料から会費が天引きされているが、ほぼ東京の社員にしか還元されていないと思う。残業代は40時間までしかつかない。がそんな短時間で終わるはずもない。ほぼサー...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
退職理由としては、現在の職場で多くの貴重な経験を積むことができましたが、今後さらに自己成長を図り、異なる業界や職種で新たなスキルを習得したいと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収のいい点
生活の安定: 高い年収は、生活の質を向上させ、経済的な安定をもたらします。これにより、住居や教育、医療などに十分な投資が可能にな...続きを読む(全585文字)
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【良い点】
賞与は支店の売り上げの20%を振り分ける形になるので高い利益を上げるほど自分に返ってくる形なので頑張り甲斐がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
基本土日休みで休みの日に連絡が来ることはほとんどないが平日に飲み会が多く営業なら週2はあると覚悟しておいた方が良い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
コネで入社した社員が優遇される会社なので、まともに働いてる人は不満に思う。仕事を...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
幅広い仕事を任せてもらえるので、経験が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムを使用するので、ここで得た事務処理スキルは...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
慣れれば簡単な仕事。
【気になること・改善したほうがいい点】
慣れるとマンネリ化してやりがいを感じない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
東急グループなので、他の道路工事会社より待遇良いし、安定性もあると思います。資格取得にも積極的で定期的に勉強会が開かれたり、資格取得時の祝い金...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
転勤、単身赴任の場合は条件にもよるが家賃補助などがあるため、手厚い補助を受けることができる。退職金あり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社員旅行があるようだが、全社員で同じ場所に行くのでは無く、時期をずらして自分が行きたい場所を複数の中から選択する事ができる
【気になること・改...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
関東圏出身の社員は家賃補助が出ません。
地方出身者の方は出ますが他の企業と比べると少...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自社の保養所を持っており、安価な金額で利用することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
連休はなかなか取れないため、使う機会がな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助や借家手当などその辺りの福利厚生制度は住友林業グループのため、もちろんある。必要と思われる福利厚生はあらかた揃っている印象。
【気にな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新入社員研修や定期的な研修が年間を通じて実施されている。住宅補助が各地区とも充実し、手厚い補助がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生については、親会社と同等なので良い。
数千円で住めたり、食堂があったりと福利厚生の点は良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ハウスメーカーだけに、住居に対する手当が充実している。家賃補助や、自社住宅購入の際の割引と、退職まで期限無しの住宅手当がある。
【気になること...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
昔と比べるとかなり改善してきていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や家賃補助などは、まだまだ改善の余地があります...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社HEXEL Works |
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フリガナ | ヘクセルワークス |
設立日 | 1950年1月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 847人 |
売上高 | 443億300万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 長江洋一 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目1番30号 |
電話番号 | 03-3459-3366 |
URL | https://www.hexel.co.jp/ |
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