東洋ＦＰＰの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
正社員であれば退職金がきちんと出ます。親会社が大きいので、福利厚生はしっかりしていますし、お給料もボーナスもけっこうもらえます。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的には土日祝が休みな為、休日と仕事のバランスとしてはとても良いと思う。休日が仕事になってしまった場合にも代休もしくは休日出勤分の給料はしっ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
色々な機械や様々な仕事があるので最初はやりがいがありますが、仕事を覚えてくると同じことの繰り返しなので、新しい刺激を求めるかたには向いていない...続きを読む(全184文字)

賞与の査定は不透明で、お客の要望に応えて残業になったとしても、残業が多い点をマイナス評価されました。昇進は年功序列な面があり、正当な評価とは思えません。ま...続きを読む(全165文字)

自分が担当した商品がコンビニ等で並んでいるのをみると、やりがいは出ましたが、苦痛だった点も思い出されてなかなか複雑でした。しかもその商品が美味しくなく、残...続きを読む(全183文字)

当時はスキルアップ、キャリア開発など、会社による教育体制は皆無でした。ただ、印刷デザイン関係のソフトは毎日使うので、イラストレータやフォトショップの技術レ...続きを読む(全166文字)

当時は残業が酷く、女性でも帰宅が23時を回ることもありました。もちろん男性は日が変わる場合が多々あります。納期の関係もあり、男性は平日アフター5のプライベ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
職場結婚が多く、子育てなどある程度配慮してもらえる。男性側はライフイベントをきっかけに転勤や出向を言い渡される人をよく見るが、女性はあまり見な...続きを読む(全222文字)

【良い点】
休みを取りやすい。
在宅勤務をしている人もあり、働き方の相談には乗ってくれる。
女性社員を積極的にポジションアップしている傾向がある。
【気に...続きを読む(全97文字)

【良い点】
上昇志向が強ければ優先的に出世していける。
一方で、出世を諦めれば負荷の多い業務を回避することもできるため、女性には働きやすい会社かもしれない...続きを読む(全130文字)

【良い点】
女性は多かったですが、管理職はいませんでした。大体みなさんすぐ辞めてきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も女性も平等に長時間...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性社員活躍できる。最初の先輩が女性の方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事はできないので給料は低い。働きやすくはないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境は整っていない。例えば生理休暇なども含め環境が整っていないと感じました。多様...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に女性だからとかいうのはなく
そういう意味では女性でも働きやすいと思います
これは会社の雰囲気も良かったのかもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
性別問わず評価してもらえる点はいいと思います。ただ管理職は基本的に男性がなる傾向があるので女性が管理職になるのは難しいと思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
事務所と手加工位しか有りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この事は考える人いないので良くなりません。もっとやり方会議室でよいの...続きを読む(全85文字)