この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
とにかく会社全体として給料が安く、サービス残業が多かったです。価格競争、商品力で他社に負け赤字企業な為、賞与もあまりもらえなく、残業ばかりでした。会議資料...続きを読む(全157文字)
株式会社ハウステック 報酬UP
株式会社ハウステックの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜519万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハウステックの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハウステックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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とにかく会社全体として給料が安く、サービス残業が多かったです。価格競争、商品力で他社に負け赤字企業な為、賞与もあまりもらえなく、残業ばかりでした。会議資料...続きを読む(全157文字)
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ボーナス無しと給料カットで黒字計上。表面上は良い会社か。。。苦しいのは平社員だけなのか。。。上場するのを目的に黒字計上が必要なのはわかるが、社員の給料カッ...続きを読む(全154文字)
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日立の時代でもボーナスは年間2ケ月も無かったと思う。
勿論買収されてからは、無いということも聞いたことがある。
給与についてはとても安く、若い社員は2...続きを読む(全152文字)
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給与が低いので(営業、事務に関わらず)家庭を持っている男性社員は生活をしていく上で大変だったようだ。昇給もあまり見込めない。しかし、みんな自社製品に誇りを...続きを読む(全161文字)
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私が在籍していた時は、まだボーナスが出ていた時期でした。
ですが、基本給の他に加給手当て(?)のような手当てがあり、ボーナスは基本給を基に考えますので、...続きを読む(全196文字)
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賞与については2年間カット。ほぼサービス残業ばかりで年を重ねるごとに苦しくなる状態。最前線で頑張っている社員のスキルは有り、人柄はとてもいいと思いますが、...続きを読む(全163文字)
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当時は賞与は出ておりませんでした。上場を目指し、無理やり黒字に転換させていた為です。
賞与の復活は不明です。
昇給に関しましては、微々たるものだと思わ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
意見を聞いてくれる環境です。すべてを受け入れることは難しいですがいい方向に進めようと努力してくれます。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所の縮小や、移転等があり冷や冷やする。パートや派遣は距離の問題で通勤できなくなって、泣く泣く退職している人もい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
子供の保育園や学校行事、急な体調不良の際の休みには、理解があり臨機応変に対応してもらえるところがありがたかった。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不信による営業所の縮小、移転で不安定な状況だったので退職を決めました。仕事内容や家庭の都合に理解ある環境だった...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業とコミュニケーションを取りながら資料作成ができる。細かい指示をしてもらえるので意見を出し合いながら進められます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生で旅行や食事券、テーマパークのチケット等楽しめるものが豊富に用意されているなという印象です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
BtoCのため、平日休みでした。
平日は接客や仕事の予定がなければ、何曜日でも休めるため、平日の休みは確保しやすいです。
土日は資格テストなど...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
人事の方は優しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業もですが、事業所の人によってかと思います。
私のいた事業所では...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
何かしらロープレがあります。
案内や商品について分からなければ、ここで学ぶ事が出来るため、勉強にはなります。続きを読む(全60文字)
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・毎朝朝礼で社訓唱和と挨拶の訓練がある(月~木)
・社訓は「創造と挑戦」「お客様は命なり」「時は金なり」「自己啓発は宝なり」等、全員で唱和する
・金曜...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
一般の大企業と同じくらいの年収のように思う。総合職であれば、基本的に管理職の一番下のクラスには最低限なれるようである。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
パートですが、時給はそれなりに上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルタイムパートは短時間パートのカバーすることが多く、負担...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
昇給は少なく平社員ですと残業や夜勤がないと全然稼げません。
【気になること・改善したほうがいい点】
僕が在籍していた時はなにかのきっかけで休み...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
身体に影響が出るほどハードだが、給与や手当にそれらを考慮している感覚はほぼ0です。厳しすぎ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
残業代で底上げをしているので働けば働くだけ給料が増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の昇給で上がるのが大体500円、等級...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
社員一人一人の意見が通りやすい、ベンチャー企業なイメージです。自身のやりたい事や提案した事をどんどん採用してくれるので、自分に合った働き方が出...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
年収は年功序列です。給料は残業に付随するので残業がないと稼げないです。仕事は頑張れば評価されます。頑張ってください続きを読む(全63文字)
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【良い点】
石川県で暮らすには十分な給料をいただける。賞与も問題なくいただける。工場勤務は交代勤務がないため、手当がない。基本的には残業代で稼ぐイメージと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
給料は業界の平均より高く、営業であれば成績で評価されるため、その点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体の給料が少し低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
働いている人の評価はしっかりされているイメージがあります。上司からの評価を、しっかり貰えれば年収は上がっていくと思います。
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
会社名 | 株式会社ハウステック |
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フリガナ | ハウステック |
設立日 | 2001年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,540人 |
売上高 | 513億1600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 新井仁 |
本社所在地 | 〒370-0841 群馬県高崎市栄町1番1号 |
電話番号 | 027-395-0410 |
URL | https://www.housetec.co.jp/ |
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