この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅できて、コアタイムのなく、働きやすいと感じます。順調に仕事があるなら、このまま続けたいと思います。子育てにもしやすいと思います。今の場所は...続きを読む(全178文字)
株式会社EPクロア 報酬UP
株式会社EPクロアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
在宅できて、コアタイムのなく、働きやすいと感じます。順調に仕事があるなら、このまま続けたいと思います。子育てにもしやすいと思います。今の場所は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
製薬の知識が増える。また、定期的に社内研修やe-Learningでの教育制度があり、専門的な知識が習得できます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性管理職が多く、テレワーク推奨や時短勤務に理解があるのも納得でした。私の在籍していた場所も上司が積極的に有給や自宅勤務を行っていた為、他の社...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コロナ自粛前からテレワークを推奨しており、ワーキングママが多くいたが、それぞれご家庭の事情で自宅勤務にしていたり、とても融通がきくところが良か...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
社内で独自の勉強会を週一でやっています。医学知識や見積もりの勉強とかができるため、役に立つことを学べます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
過度な残業はほぼほぼありません。責任のある仕事を任される人は40時間ほど残業することはあります。
いい意味で社内の人と交流がないので、プライベ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業務の分業性を活用して効率よく業務をこなしています。そのため、覚える事が少なくても業務に参加する事ができます。ITの活用を積極的に取り組んでい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
教育自体は活発に実施されているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育自体は活発に実施されているのですが、キャリアパスや...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
働き方改革やテレワークについては推進されているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度変更に関する事前の説明がなく、影響...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は自身でしっかり確認を行えば情報を得ることができるようになっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
能力の高そうなよく働く社員がいて参考になった
基本的には激務に思うことが多々あった
いわゆる日系の会社でマナー等はしっかりしている印象があった...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
契約社員にして管理グループに配属されていたためプロジェクトの運営に関する知識が身についた
英語を中心とした業務に特化して働いていた
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・案件が少なく経験できる場が減ってきている。
・今後の見通しが全く見えない。
・いわゆる仕事ができる人が流出してお...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
・産休は取りやすいようです。
・産休産後休暇からの復職もスムーズだったようです。
・時短勤務を使っている方も多いです。
・全体的に女性が多く、...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
e-learningや継続集合研修は定期的に開催されている
【気になること・改善したほうがいい点】
・階層別研修が設定されているが人員不足によ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業務や立場にもよるが、基本的には多様な働き方が認められており、スーパーフレックス(コアタイムのないフレックス)であったり時短勤務や有給取得につ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
若手の時は特にそこまで給与にそこまで不満は抱かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になった途端に残業代は見込みになり、早々に...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
新社長の方針で、ワークライフバランスや福利厚生を整えようという社風については評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
PMになると...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
フレックス制度の導入やテレワークの導入により、仕事と家事の両立がしやすくなった。また、年間5日の有給消化推奨により、家族サービスをしやすくなっ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によるが、基本的に有給休暇が取得しやすい。
健保組合がしっかりしているので健康診断などのクオリティーが高めである。
有給休暇のほかに夏季休...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
残業が難しい時には断ることができますし、逆に残業できる時には、処理しなければならない症例があれば任せてもらえます。
また、他のCROと大きく異...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
派遣に対しても不定期(頻度は少ないです)で面談があり、今後のキャリアアップや職場環境等の意見も聞いてもらえます。
残業は5分単位でつける事がで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
未経験では入りにくい製薬業界ですが、未経験を受け入れてくれ、手厚い教育も受けられます。
派遣が大半であるにも関わらず、社員の方は派遣一人一人...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
所属部署や業務内容にもよるが、有給休暇は取りやすいと思う。会社も有休消化を推奨しており、計画年休として連続5日間の休暇取得が必須となっている。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
CROなので、色々な顧客の案件で経験を積むことができる。創薬関連業務があるのも他のCROにない魅力だと思う。社内インターン制度を利用して、他の...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社EPクロア |
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フリガナ | イーピークロア |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 581人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐々明 |
本社所在地 | 〒162-0814 東京都新宿区新小川町6番29号 |
電話番号 | 03-6667-8060 |
URL | https://www.croit.com/ |
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