この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勤務時間中の自由さ。マネジメントも細かい部分までされることはないので、勤務時間中は自由に活動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全241文字)
株式会社モレーンコーポレーション 報酬UP
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【良い点】
勤務時間中の自由さ。マネジメントも細かい部分までされることはないので、勤務時間中は自由に活動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
飲み代がかからない。会社持ちで飲める(というか付き合わされる)。個人的なキャバクラ費用も経費として落としている人もいたのはさすがに残念だった。...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
社長との距離が近いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は表面的には優しいが、内面は本当に厳しい。何が厳しいかというと新卒だろう...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを期待してはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
展示会などで土日に休日出勤を強いられることが多い。自分に関...続きを読む(全184文字)
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近年、医療業界のみならず、世間でも感染症の関心が高まってきており、病院経営においても感染症をいかに発生させないかが重要な事柄となってきている。
そういっ...続きを読む(全156文字)
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人間関係
ベンチャーにありがちだが、創業メンバーは仕事に全力を注ぎ、またそれで会社を大きくした自負があるため、中途や新入社員にそれを押し付けてしまい、価...続きを読む(全185文字)
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感染業界のパイオニアで、重鎮との繋がりが強い。夢を語るのが好きだが、周囲にも理想論を押し付けがましいので、そこは嫌がられている。会社のキーアイコンなので、...続きを読む(全165文字)
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拘束時間が長く、休日出勤も多いため、プライベートはほぼ寝て過ごす。出産、育児などで産休、育休とっているが、復帰できる目処はたっていない。残業代付かない。ボ...続きを読む(全164文字)
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営業はほぼ毎日終電帰り。早くても11時帰宅が当たり前。労働基準法のコンプライアンスは極めて低いと言わざるを得ない。学会や展示会で月に二度は強制休日出勤があ...続きを読む(全211文字)
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研修制度はほぼ何も用意されていない状態。研修を担当する者も研修とは何かを深く理解しておらず、形だけ取り繕っているように見受けられた。スキルアップは独学、自...続きを読む(全177文字)
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ベンチャー企業のため、福利厚生は非常に薄い。
よって、女性向けの福利厚生もまだ整備されていない。
また、女性社員で独身のスタッフが多く、これから結婚、...続きを読む(全178文字)
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地域手当はあるが、地域により最大3万円ほどでる。
休暇制度として、バースデー休暇という制度があり、毎年誕生日は休暇をもらうことが出来る。
その他に特段...続きを読む(全174文字)
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年俸制。新卒では初任給は高め(約330万)
しかしボーナスはないため、年々他企業との年収に差が出てくる。
住宅手当が都内だと2万円、年俸に含まれている...続きを読む(全165文字)
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ワークライフバランスはとることは難しい。
少ないスタッフの中で営業マン1人当たりの担当エリアが3-4県と広大であったり、
新規、ルートセールス、機器の...続きを読む(全152文字)
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アットホームで管理職の方とも話しやすい環境です。管理職は結構個性があり、良くも悪くも面白い方が多いと思います。規模が小さい分、上司と合うか合わないかで居心...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社モレーンコーポレーション |
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フリガナ | モレーンコーポレーション |
設立日 | 1993年5月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 49人 |
代表者 | 草場恒樹 |
本社所在地 | 〒164-0003 東京都中野区東中野5丁目1番1号ユニゾンモール3F |
電話番号 | 03-5338-3911 |
URL | https://www.moraine.co.jp/ |
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